사직서 작성 방법
사직 직원은 인사부에 사직서를 작성하도록 신청할 수 있습니다. 인사부가 발행한 사직서는 사직한 직원의 입사 날짜, 직위 및 사직 사유만을 증명합니다. 다음은 제가 꼼꼼히 모아 정리한 사직서 작성법입니다. 꼭 읽어보시길 바랍니다! 1
____ 동지는 ____년 ____월부터 ____년 ____월까지 우리 부대에서 _________로 근무하고 있으며, 개인사정으로 인해 사임했습니다.
이를 증명하는 것입니다!
본인 서명: _________ 조직 인감: _________
____년____월____일____년_ ____월____
사직서 작성 방법 2
________ 씨/Ms./Ms.________은(는) 원래 우리 회사의 _________ 부서 직원이었으며 20____년 ____월____부터 20____년 ____월____까지 재직했음을 증명합니다. 모든 퇴사절차가 완료되었습니다.
이를 증명하는 것입니다!
회사명(직인 포함)
____월____, 20____
사직서 작성 방법 3
이름: ____, 남, 주민등록번호: _____________, ______년 ____월에 입사하여 ____부서 _______직을 맡았으며, _____년 ____월 ____일 개인사정으로 사직을 신청하였습니다. 나는 올해 동안 잘 일했고 나쁜 성과도 없었습니다.
회사의 신중한 검토 끝에 사임이 승인되어 인수인계 절차가 완료되었습니다. ____관련 비밀유지 계약을 체결하지 않았으므로 직업 선택의 자유를 준수합니다.
인증하기 위한 것입니다.
____부서장(서명)__________
___________ 회사 인감
_____년_____월_____일
사직서 작성 방법 4
_______씨는 ____개월 __부터 ____월 __________(부서) _______까지 당사에서 _직을 맡았으며, _______ 사유로 사임하고 회사와의 노동관계를 종료하였습니다. 이를 증명하기 위해!
회사명(직인 포함)
____년__월__일
사직서 작성 방법 5
이렇습니다. Mr./Ms.___은(는) 이전에 당사 시장 개발 부서의 직원이었으며 20__년 1월 1일부터 20__년 7월 31일까지 근무했음을 증명합니다. 모든 퇴사절차가 완료되었습니다.
회사명(직인 포함)
__month__day, 20__
사직서 작성 방법 6
Mr. /Ms./Miss XX는 20__년 1월 1일 인사담당자로 입사하였고, 20__년 6월 31일 개인사정으로 사직신청을 하였으며, 이 기간 동안 회사의 조사에 따르면 부진한 실적은 없었다고 합니다. 사임에 동의하고 사임절차가 완료되었습니다.
관련 비밀유지 계약이 체결되지 않았으므로 직업 선택의 자유가 존중됩니다.
이를 증명하기 위한 것입니다.
회사명(관인 포함)
____년__월__일
사직서 작성 방법 제7권
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우리 부서의 전 직원인 _×와 우리 부서 사이에 체결된 근로 계약이 이제 이행되었습니다. 이 직원은 개인 개발 사유로 인해 _월__년에 우리 부서에서 퇴사했습니다.
검토 결과 직원의 급여, 상여금 및 기타 금전적 정산이 당사 부서에서 재직 중 정산되었으며 업무 인계가 완료되었으며 양측 간 경제적 또는 사업적 분쟁은 없습니다.
인증하기 위한 것입니다.
____ 유한책임회사(관인)
____year__month__day
사직서 작성방법 8
이름 : __, 남성, ID번호: __님은 __년 __월 __일에 __부서 __로 입사하여 __년 __월 __월에 개인사정으로 사직서를 신청하였으며, 올해 동안 잘 일했으며 실적 부진은 없었습니다.
회사의 신중한 검토 끝에 사임이 승인되어 인수인계 절차가 완료되었습니다. __관련 비밀유지 계약이 체결되지 않았으므로 직업 선택의 자유가 보장됩니다.
인증하기 위한 것입니다.
__부서장(서명)__
__회사 인감
__연__월__일
사직서 작성 방법 9
사직서 _______ 씨, Ms./Ms., ____년__월__부터 ____년__월__까지 우리 회사에서 근무했습니다. 나는 ________(부서)의 _______ 직위를 ________ 사유로 인해 사임하고 회사와의 근로 관계를 종료했습니다. 증명하려면!
회사명(직인 포함) _______________
____________년___월____일
사직서 작성 방법 10
A측: __ (부대명)
B당: __
ID 번호: __
B당은 원래 (부서)의 A__ __(직위)당이었습니다. 20__년 __월__일 상호 합의에 의해 근로계약이 종료되었습니다. A측과 B측은 노동관계 종료를 확인합니다.
이제 양측은 경제적 보상과 노사관계 기간 동안의 제반 사항에 대해 합의해 일방적으로 해결했다. 동시에 A당은 B당의 탈퇴 절차를 완료했다.
인증하기 위한 것입니다.
A측(서명 및 인감): __
B측 서명: __
__month__day, 20__
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