퇴직은 근로연령별 임금 인상 규정이 무엇입니까?
연금은 2000 원, 입사 30 년 연금은 3000 원, 근속 40 년 연금은 4000 원. 고급 노동자, 중급 노동자, 일반 노동자를 가리지 않는다. 연금은 일률적으로 평등하다. 공무원도 직위 높낮이를 가리지 않고 평등해야 한다. 근로자의 연금과 같다. 3 년 이내에 집행이 완료되었습니다.
< P > 현재 생활에는 또 한 시대의 노동친구들이 퇴직하고 있다. 결국 그들은 이미 회사 단위, 심지어 국가에 반평생을 바쳤기 때문에, 지금은 사회와 국가가 점점 발달하고 있다. 이때 퇴직한 친구들은 정년퇴직이 근년 임금 인상 규정 및 계산 규정에 따라 정년퇴직한다는 것을 알아야 한다.
1. 퇴직은 근로연령 인상임금규정 1, 2017 년 12 월 31 일까지 정년퇴직 수속을 승인하고 월별로 기본연금보험 대우를 받는 사람 (기관, 재정 전액 기부, 차액 공급기관 중 집행기관, 사업단위 퇴직금 지급방법, 조정정책을 제외한 노동계약제 근로자); 둘째, 퇴직자는 분담금 연한에 따라 기본연금을 조정한다. 분담금 연한이 만 10 년 이상인 퇴직자, 분담금 연한이 만 1 년마다 월 3.5 원 증가한다. 분담금 연한이 10 년 미만인 퇴직자 (건설토지농전공 퇴직자 제외) 는 한 사람당 월 35 위안 증가했다. 분담금 연한이 15 년 미만인 건설 토지농전공 퇴직자는 한 사람당 매달 52.5 원 증가했다. 셋째, 본 통지서에 따라 기본연금을 조정하기 전에 조정범위 내 평균 기본연금 수준인 2513 원/월 이하인 퇴직자 (고위 전문기술자, 군 전업 간부, 원상공업자 제외) 는 분담금 연한에 따라 연금을 조정한 뒤 다음과 같이 기본연금을 조정한다. 분담금 연한이 30 년 이상인 경우 1 인당 월 45 원 증가 지불 연한이 20 년 만인 30 년 미만인 사람은 한 사람당 매달 40 위안이 늘어난다. 지불 연한이 10 년 만인 20 년 미만인 사람은 한 사람당 한 달에 35 위안 증가한다. 분담금 연한이 10 년 미만인 (건설 토지농전공 퇴직자 제외) 1 인당 월 30 위안 증가 분담금 연한이 10 년 미만인 건설 징집농전공 퇴직자 1 인당 월 35 원 증가. 상술한 인원 조정 후 기본연금은 2773 원/월을 넘지 않는다. 4. 본 통지 제 2, 3 조 규정에 따라 기본연금을 늘리는 기초 연금은 퇴직자들이 다음 절대액에 따라 기본연금을 조정한다. 본 통지 규정에 따라 기본연금을 조정하기 전에 월연금이 2513 원 미만이고, 1 인당 한 달에 90 원 더 늘어난다. 월연금은 2513 원 이상, 3500 원 이하이며, 1 인당 매달 70 위안을 더 늘린다. 월연금은 3,500 원 이상, 4,500 원 이하이며, 1 인당 매달 50 위안을 더 늘린다. 연금은 4500 원 이상, 1 인당 한 달에 30 원 더 늘어난다.
2. 퇴직임금 계산에서는 퇴직시 연금이 연금 = 기초연금+개인계좌연금 개인계좌연금 = 개인계좌예금액 (50 대 195, 55 대 170, 60 대 139, 더 이상 통일되지 않는 것은 120 이다. 기초연금 = (전성 전년도 근무자 월평균 임금+본인지수화 월평균 분담금 임금) ⊏ 2 × 분담금 연한 ×1= 전성 전년도 근무자 월평균 임금 (1+ 본인평균 분담금 지수) ⊏ 2 × 분담금 연한 ×1 《사회보험법 기본연금은 개인의 누적 분담금 연한, 분담금 임금, 현지 직원 평균 임금, 개인 계좌 금액, 도시 인구 평균 수명 등에 따라 결정된다. 우선 퇴직은 근로연수에 따라 임금을 올리는 문제 국가가 규정하고 있다. 관련 규정에 따라 근로연수가 10 년 만인 한 달에 35 위안을 늘린 뒤 일정한 기준보다 낮은 것은 일정한 보조금을 늘린다. 퇴직을 계산하는 임금은 개인계좌 저축액과 발행 월수, 연령에 따라 계산된다.