2022년 상하이 지역 간 보조금 적용 조건
(1) 보조금 대상
1. 이 도시에 호적 및 법적 근로 연령이 있는 다음 대상은 직업 기술 향상 보조금을 받을 수 있습니다.
(1 ) 이 도시의 고용주와 노동관계를 맺고 이 도시의 도시 근로자를 위한 사회보험에 가입했으며 지급 상태에 있는 근로자(이하 "근로자"라 함)
(2) 탄력적 고용 등록 또는 탄력적 고용 상태 시의 도시 근로자 사회 보험에 가입한 사람(이하 "유연적 고용 인력"이라 함)
(3) 장애인 및 퇴역 군인(5년 이내) 퇴직
(4) 지방자치단체 인적자원 및 사회보장국에서 발표한 취업난이 있는 경제인(이하 "고용곤란자")
(5) 이 도시의 중등 직업 학교와 대학을 졸업한 학생,
(6) 실업자, 협동 보험 가입자, 이전 농촌 잉여 노동력 및 기타 취업 및 실업 등록을 하지 않은 사람.
2. 본 시에 근무하는 타 도, 시에 호적을 갖고 있는 직원은 본 시에 호적을 갖고 있는 졸업생과 마찬가지로 직업능력향상 보조금을 받을 수 있다. 본 시의 중등 직업학교 및 대학에 재학 중인 자 본 시에 호적에 따라 해당 학년도에 졸업한 학생은 직업능력향상 보조금을 받을 수 있습니다.
법적 근거:
'고용 및 재취업 업무 강화에 관한 국무원 고시'
제1조 '재취업 우대 증명서' 소지자, 기타 도시 거주자 등록된 실업자와 직업 훈련을 받기 위해 도시로 이주하는 농촌 근로자는 정부가 제공하는 일회성 직업 훈련 보조금을 받을 수 있습니다. 직업훈련 보조금은 일반적으로 개인 상환 보조금의 형태를 취한다. 실제로 생활에 어려움을 겪고 있으며 환급 보조금을 지급할 여력이 없는 사람들에게는 지원 조치를 취할 수 있습니다. 지원 업무를 수행하는 훈련 기관은 위에 언급된 인력에 대해 현지 노동 및 사회 보장 부서로부터 훈련 보조금을 신청할 수 있습니다. 조건이 허락하는 경우 교육 바우처와 같은 보조금을 찾아 지원을 제공할 수도 있습니다. 직업훈련 보조금 기준과 구체적인 방안은 각 성, 자치구, 직할시에서 제정한다.