메이데이에 5일의 초과 근무는 정규 근무의 11일에 해당합니다. 귀하께서는 메이데이에 초과 근무를 하시겠습니까?
휴일에 초과근무를 하게 되면 정규일보다 더 높은 급여를 받게 되는 경우가 많습니다. 메이데이에 5일 동안 초과근무를 하면 정규근무일의 11일만큼 일할 수 있다고 계산한 사람이 많습니다. 날. 표면적으로만 보면 다들 노동절에 남아서 야근을 하면 이득이 클 것이라고 생각한다. 평범한 일에 지쳤고 메이데이에는 잔업도 하기로 했어요. 굳이 선택해야 한다면, 저도 이번 휴가를 이용해 푹 쉬는 걸 선택하겠습니다. 왜냐하면 일 때문에 너무 피곤하기 때문입니다. 삶의 압박감이 상대적으로 높다
사실 지금도 삶의 압박감이 상대적으로 높기 때문에 많은 젊은이들이 살아남기 위해 열심히 일해야 한다. 그러므로 노동절에 5일의 휴일이 있음에도 불구하고 그들에게는 그 휴일을 즐길 의지가 없기 때문에 전혀 휴일이 없는 것과 다름이 없다. 개인적인 관점에서 보면 휴가를 싫어하는 사람은 없지만, 휴가를 선택하지 않는 이유는 각자가 가족을 위해 부담을 져야 하기 때문이다. 마음 편히 쉬세요
그러나 선택권이 있다면 모두가 노동절에 휴가를 가는 것을 선택할 것입니다. 결국 언제든지 출근할 수 있지만 휴일은 언제든지 이용할 수 없습니다. 게다가 지금까지 5일의 짧은 휴가는 한번도 없었기 때문에 모두가 이미 여행 경로를 정했고, 돌아와서 야근을 선택할 필요도 없다. 며칠간 야근을 하면 고소득을 얻을 수 있지만, 그런 소득은 휴식에 비하면 아무것도 아니라고 느끼는 사람이 많다. 휴일은 힘들게 얻습니다
누구나 일상생활에서 직장에 가야 하고, 직장에 가면 모두가 매우 피곤함을 느끼게 됩니다. 이런 상황에서 휴일은 정말 얻기 힘든 일이기 때문에 많은 사람들은 휴일을 이용해 잔업을 하고 돈을 더 벌기보다는 휴일을 즐기는 쪽을 선택할 것입니다. 돈을 싫어하는 사람은 없지만, 돈을 버는 것만이 우리 삶의 전부는 아닙니다. 돈을 버는 것보다 더 매력적인 일이 항상 존재하는 것은 아닙니다.