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아침에 한 번 지각하면 벌금 5000 법을 어기나요?

한 번 지각한 벌금 5000 은 불법이고 불합리하다. 노동법에 따르면, 단위는 근로자의 임금을 공제하거나 이유 없이 체납해서는 안 되며, 직원이 심각한 실직, 부정행위 등 고용주의 이익에 중대한 손해를 끼치는 경우, 단위는 실제 상황에 따라 현지 노동부의 관련 요구에 따라 경제적 손실을 추징할 수 있다. 직원이 짧은 시간에 지각하면, 일반적으로 회사에 큰 손해를 끼치지 않기 때문에 벌금을 부과할 수 없다.

법에 따르면

노동법 제 50 조

임금은 화폐 형식으로 매월 근로자 본인에게 지급해야 한다. 근로자의 임금을 공제하거나 이유 없이 체납해서는 안 된다.

법적 근거

노동법 제 50 조

임금은 화폐 형식으로 매월 근로자 본인에게 지급해야 한다. 근로자의 임금을 공제하거나 이유 없이 체납해서는 안 된다.