직업범죄란 무엇인가요?
사무범죄에는 부패, 횡령, 뇌물수수, 비국가 직원에 의한 뇌물수수 등 직위를 이용한 범죄가 포함되며, 판결집행, 판결상 직권남용 등 직권남용범죄도 포함된다. 경영남용 기업 및 증권의 직권범죄, 직무유기범죄 등 직무유기범죄.
1. 공범의 정의
공무범은 국가기관, 국영기업, 기업소, 기관, 인민단체의 직원이 자신의 기존 권한을 이용하여 범죄를 저지르는 경우를 말한다. 부패, 뇌물수수, 사익을 위한 부정행위, 직권남용, 직무유기, 공민의 인격권과 민주적 권리 침해, 공직활동에 관한 국가의 규칙과 규정을 파괴하는 행위, 법률에 따라 형사처벌을 받아야 할 범죄를 저지르는 행위 형법. 일반적인 직무 관련 범죄로는 부패, 공금 유용, 뇌물수수, 고용주 뇌물수수, 뇌물수수, 고용주 뇌물수수, 고용주 뇌물수수, 출처불명 막대한 재산, 해외예금 은폐, 국가분할 등이 있습니다. 재산범죄, 재산분할죄, 재산몰수죄, 직권남용죄, 직무유기죄, 기소 및 재판에 관한 범죄, 무단구금죄, 서명 시 국가공무원을 속인 죄. 및 계약 이행 등
2. 2021년 직업범죄 등록 기준
'직업범죄 등록 기준'은 감독관의 관련 조항에 따라 실제 적용 방향을 따릅니다. 법과 형법, 감독기관 소관 범죄 88종을 중심으로 공범범죄는 부패범죄, 뇌물범죄, 직권남용범죄, 직무유기범죄, 편파범죄, 중대책임사고범죄, 중범죄 등 6개로 구분된다. 공직자가 저지르는 기타 범죄에 대해 각 범죄의 개념과 신고기준을 설명하고, 관련법규를 분류·정리하는 등 규정을 근거로 삼아 표적화 및 지도력을 강화하고 있다. 이 책은 징계검사 감독기관의 교육서로 사용될 수 있을 뿐만 아니라 징계검사 감독 간부들이 규정, 규율, 법률에 따라 직무를 수행하는 데 유용한 참고서로 활용될 수 있다.
직무범죄에 대한 형벌의 적용은 부패방지사업의 실제 효과와 직접적으로 관련되어 있으며, 인민법원과 인민검찰원은 직무범죄의 심각한 사회적 피해에 대해 깊은 인식을 갖고 있어야 한다. 범죄에 대하여 관대함과 엄격함을 겸비한 형사정책을 옳게 관철하며 형벌과 예방기능을 충분히 발휘한다.