기업연금에 대한 관리 대책은 무엇입니까?

기업 연금 관리 조치

1. 다단계 연금 보험 시스템을 구축하기 위해 기업 직원의 퇴직 후 생활을 더욱 잘 보호하고 사회 보장 시스템을 개선합니다. 노동법과 국무원의 규정에 따라 본 조치의 관련 규정을 제정한다.

2. 이 방법에서 말하는 "기업연금"이란 기업과 그 근로자가 법에 따라 기본양로보험에 가입하여 자발적으로 설립한 보충양로보험제도를 말한다. 기업연금의 설립은 본 방법의 규정에 따라 진행된다.

3. 조건을 충족하는 기업은 기업연금을 설정할 수 있습니다.

4. 기업연금의 설정은 기업과 노동조합 또는 근로자대표가 집단협의를 거쳐 결정하고 기업연금계획을 수립해야 한다. 국유, 국유 기업의 기업연금 계획 초안은 근로자대표회 또는 근로자대표대회에 제출하여 토의 및 승인을 받아야 한다.

5. 기업연금 계획은 소재지 현급 이상 지방 인민정부 노동사회보장국에 제출해야 한다. 중앙정부 산하 대기업의 기업연금계획은 노동사회보장부에 제출한다. 노동사회보장부서가 기업연금계획서 원본을 받은 날로부터 15일 이내에 이의를 제기하지 않으면 기업연금계획이 발효된다.