발송증명서가 재발급되었습니다.

재할당을 고려하고 있습니다.

재배치는 원 부대의 동의를 바탕으로 하며, 원 부대의 인사부서, 신규 접수부서, 재배치부서 전반에 걸쳐 인사부서의 서명이 필요하다. 도, 시군에서 도로 성급이나 중앙급 단위에서, 성급이나 중앙급 단위에서 시나 군으로 재배치하려면 도교육청의 승인이 필요합니다.

교육청의 요구에 따라 채용 단위를 확정하고 취업등록증을 받은 졸업생의 경우 2개월 이내에 재배치 절차를 원칙적으로 인정하지 않으며, 모든 대학은 또한 재할당 절차를 처리하는 데에도 특정 시간 제한 요구 사항이 있습니다.

따라서 재배치 절차를 진행하려면 원 부대가 계약 해지 동의를 해야 하고, 원 부대의 상급 인사부서의 동의가 있어야 하며, 신 부대의 수락 동의가 있어야 하고, 신 부대의 상급 인사가 동의해야 한다. 부서가 동의해야 합니다.

신규 부대에 상급 인사부서가 없을 경우, 해당 부대는 도인재교류센터에 가서 인사기관 계좌개설 절차를 대행할 수 있다. 해당 재배치 절차를 처리하려면 교육 부서의 재배정 절차와 기한을 준수해야 합니다.

추가 정보:

재배치 절차:

1. 졸업생은 고용주 및 관할 부서와 협상하여 계약 종료에 동의해야 하며, 고용주는 관할 부서는 계약을 종료하기 위한 서면 동의서를 발급하고 관인이 날인되어야 합니다.

2. 졸업생은 원래 계약 단위와 계약이 해지된 후 재취업 신청서를 제출하고, 대학 취업 담당 부서의 의견에 서명해야 합니다.

3. 원래 고용주가 서명한 계약서, 개인 신청서, 등록 증명서 원본을 고용 사무소에 제출하십시오.

4. 고용부의 검토 및 승인을 거친 후 새로운 계약이 발행됩니다.

5. 고용부는 위 4가지 자료를 검토, 정리한 후 도취업지도센터에 서면으로 보고하고 검토 후 재배치를 처리한다.

6. 현지 고용 조정 및 재배치는 해당 지역의 관할 당국에서 처리합니다.

7. 졸업생 취업처 조정 및 재배치는 2년 이내에 처리되어야 하며, 기한이 지난 지원서는 접수되지 않으며, 재직자 관련 규정에 따라 시행됩니다.

8. 졸업생이 고용주의 계약 위반이나 기타 사유로 인해 원래 고용 단위를 포기하고 재배치되어야 하는 경우 서면 신청서를 제출해야 하며 조사 및 확인됩니다. 처리하기 전에 고용 부서에 의해.

9. 졸업생 재배정은 매년 7월 이후 월 단위로 처리함을 원칙으로 합니다.

바이두 백과사전-재할당