공무원에게도 주택이 할당되나요?
공무원은 주택을 배정받지 못하고 주택, 의료비, 기타 보조금만 누릴 수 있다.
공무원은 국가 규정에 따라 주택, 의료 및 기타 보조금과 보조금을 누립니다. 공무원은 국가 규정에 따라 복지혜택을 누린다. 국가는 경제적, 사회적 발전 수준에 따라 공무원의 복지혜택을 향상시킨다. 공무원은 국가가 정한 근로시간제를 이행하며, 국가 규정에 따라 휴가를 누린다. 법정 근무일 외에 초과근무를 하는 공무원에게는 그에 상응하는 보상휴가가 제공되어야 한다. 보상휴가를 제공할 수 없는 경우에는 국가 규정에 따라 보조금을 제공한다.
공무원 복지주택 배정 기준에는 저렴한 주택은 90세대, 저가 주택은 60세대, 상업용 주택은 연면적 70% 이하로 돼 있다. 기획 및 설계 시 초과면적은 90㎡로 확정된 시세로 구매하셔야 합니다.
기존 공무원 주택배정 기준
1. 공무원 주택배정은 계획경제기간 동안 대부분의 공무원 주택배정 기준이 명확하게 구분되어 있었다. 주택관리국은 기준에 따라 주택이 필요한 직원을 평가하고, 직원의 근속기간과 직위를 기준으로 주택을 배정한다.
2. 계획경제 시대에는 공공주택이 거의 유일한 주택공급원이었다. 공공임대주택은 주택관리국주택과 단위주택으로 구분됩니다. 단위주택의 건설과 분배는 사업단위에서 관리하고, 건설용지는 정부가 일률적으로 배정한다. 통근 시간을 절약하기 위해 정부는 토지를 할당할 때 근접성 원칙을 대부분 채택하고 있다.
3. 계획경제시대 주택건설자금은 정부(주택관리국)가 일률적으로 관리한 반면, 주택배치는 물리적 배분의 형태로 주택관리국과 주택관리국에서 배분하였다. 직원 근속 기간, 직위 수준 등의 기준에 따라 업무 단위를 직원에게 분배합니다.
법적 근거
'중화인민공화국 공무원법'
제80조 공무원의 급여에는 기본급, 수당, 보조금 및 상여금이 포함됩니다. . 공무원은 국가 규정에 따라 지역 추가 수당, 고난 및 오지 수당, 직위 수당 및 기타 수당을 누린다. 공무원은 국가 규정에 따라 주택, 의료 및 기타 보조금과 보조금을 누립니다. 정기평가에서 우수성과 능력이 인정된 공무원은 국가 규정에 따라 연말 상여금을 받게 됩니다. 공무원 급여는 전액을 제때에 지급해야 합니다.
제82조 공무원은 국가 규정에 따라 복지 혜택을 누린다. 국가는 경제적, 사회적 발전 수준에 따라 공무원의 복지혜택을 향상시킨다. 공무원은 국가가 정한 근로시간제를 이행하며, 국가 규정에 따라 휴가를 누린다. 법정 근무일 외에 초과 근무를 하는 공무원에게는 상응하는 보상 휴가가 제공됩니다. 보상 휴가가 불가능한 경우 국가 규정에 따라 보상 휴가가 제공됩니다.