전염병 휴가 통지 발표 작성 방법
3 건의 전염병 휴가 통지 공고를 다음과 같이 추천한다.
전염병 휴가 통지 공고 추천 1:
협력 전염병 예방·통제 휴가 통지
각 회원 단위, 사회 각계 방역부서의 전염병 예방·통제 정책에 적극 협조해 인원집결을 효과적으로 줄이고 전염병 전파 경로를 다방면으로 차단하기 위해 11 월 21 일 (오늘) 오후 ~ 11 월 24 일 임시휴업으로 3 일 반을 하기로 했다. 각 회원 단위 및 가족 친구들에게 적절한 응급조치를 취하고, 정부의 방역관리 규정에 복종하고, 핵산검사 협조에 적극 협조해 조기감지, 조안전, 조속함을 확보해 주시기 바랍니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 가족명언)
전염병 예방·통제 특별 휴가 기간 동안 xx 에 있는 모든 직원의 일상 업무 휴대폰, 마이크로신호는 정상적으로 온라인 상태로 유지됩니다. 긴급한 일이 있으면 언제든지 xx 에 문의해 주십시오.
전염병을 극복하기 위해 단결합시다! 힘내요!
xx 상공 회의소
날짜
전염병 휴가 통지 공고 추천 2:
"XXX" "XXX" 에 따라 도시 운영 보장 필수 (급수, 가스 공급, 전력 공급, 통신, 환경 보호 등 업종), 전염병 예방·통제 필수 (의료기기, 의약품, 방호품 생산 등 업종 및 중요한 국계 민생과 관련된 기타 관련 기업은 제외. 고용 단위는 반드시 법에 따라 직원의 합법적 권익을 보장해야 한다.
2, 조기 복업이 필요한 특별한 이유가 있는 기업은 전염병 예방·통제 방안을 마련하고 주관 부서에 서면 신청서를 제출해야 복업할 수 있다 (예방방안의 상세한 요구는 시경신국이 관련 부서와 별도로 통지한다).
3, 복업기업은 전염병 예방·통제 주체 책임을 충실히 이행해야 하며, 주관부와 속지정부 (관리위원회) 무작위 추출 감독을 무조건 받아들여야 하며, 진실을 숨기고 복업복업 동의를 얻거나 복업기간 중 전염병이 발생하면 법에 따라 책임을 져야 한다.
4, 상부에서 기업 복업에 대한 새로운 요구 사항이 있는 경우, 상급 요구 사항이 우선한다.
전염병 휴가 통지 공고 추천 3:
전체 직원:
XXX 및 회사 소재지 지방정부의 복직 일정에 따라 회사 복근시간은 20xx 년 x 월 x 일이며, 전체 직원을 복근일에 정상으로 초청한다
1, xx 친척 방문, 여행 또는 xx 직원과 밀접한 접촉이 있는 직원 등 특정 직원은 근무지로 돌아가는 곳에서 14 일 동안 자체적으로 격리하여 관찰해야 합니다.
2, 지역 친척 방문, 여행 직원.
현재 격리 관찰 기간, 자체 격리 기간, 전염병으로 인해 근무지로 돌아갈 수 없거나 발열, 기침 등 의심 증상이 있어 복공일에 제때에 출근하지 못하는 경우 최소 14 일 (영업일 기준) 전에 회사 인사부에 신고하고 예상 복근시간을 알려 주시면 회사에서 협의해 처리하겠습니다.
특별히 알려드립니다.
회사 (도장)