병원 인턴 관리 시스템이란 무엇인가요?
1. 병원의 규칙과 규정을 엄격히 준수하고, 부서 내 정치 연구 및 관련 활동에 적극적으로 참여하며, 교사를 존중하고, 동급생을 단결시키고, 환자를 돌보고, 환자의 권리를 존중하며, 진지하고 책임감을 갖습니다. 일을 위해.
2. 노동규율을 엄격히 준수하며, 무단 결근이나 무단 이탈을 하지 않는다. 특별한 사정이 있는 경우에는 휴가 신청 및 취소 절차를 거쳐야 합니다. 인턴십 중 개인 휴가를 요청하려면 간호학과의 승인을 받아야 합니다. 1주일 이상은 학교의 승인을 받아야 합니다.
3. 인턴십 중 몸이 불편할 경우에는 반드시 병원 해당 부서에 가서 진단 및 치료를 받아야 하며, 즉시 임상 교사에게 알리고 해당 진단 및 치료를 위한 병가 증명서를 발급받아야 합니다. 타 병원의 경우, 현지 병원 의무기록카드와 병가증명서를 첨부해야 합니다. 휴가가 4주를 초과하는 경우 인턴십 종료 후 인턴십 시간이 보충됩니다.
4. 인턴은 과목별 순환명단에 따라 인턴십 업무를 완수해야 하며, 허가 없이 강좌를 옮기거나 인턴십 부서를 변경할 수 없습니다. 인턴십 담당 간호사와 교사의 근무 일정을 준수하고 지정된 시간에 퇴근하십시오.
5. 인턴은 이론 지식을 신중히 검토하고, 인턴십 중에 질문을 부지런히 하며, 열심히 공부하고, 모든 기술 작업을 교사의 지도 하에 운영 루틴에 따라 수행해야 합니다. 안전의식을 강화하고 오류와 사고를 엄격히 예방할 필요가 있음을 의료교육네트워크에서 수집, 정리하고 있다.
6. 인턴은 학과 선생님의 지시에 따라 학과 강의, 이론 및 시험을 이수해야 하며, 사유 없이 지각하거나 결석할 수 없습니다.
7. 학과 선생님의 지시를 준수하고, 지도를 요청하고, 문제 발생 시 즉시 보고하며, 선생님의 허락 없이 각종 귀중품이나 의료 장비를 사용하지 마십시오. 허가 없이 공공 물품을 유용하지 마십시오.
8. 각 과목의 인턴십이 끝나기 전에 인턴십 개요를 적시에 작성하고 교사에게 의견을 작성하도록 요청하세요. 인턴십 기간 중 관련 규정을 위반하고, 재교육 후에도 시정되지 않는 경우, 학교는 심각한 조치를 취하거나 병원에서 해당 인턴십 자격을 종료시킨다.