새로운 노동 계약법
수습 기간, 법률 소지식
노동계약법에 규정된 수습 기간:
0 1 개월-계약기간 3 개월 이상 1 년 미만, 최대 1 개월 약속 2 개월-계약기간은 1 년 이상 3 년 미만이며, 최대 2 개월까지 약정합니다. 6 개월-3 년 이상 및 고정기한 노동 계약, 최대 6 개월의 시용 기간을 약정합니다.
같은 고용주와 같은 근로자는 수습 기간을 한 번만 약속할 수 있다. (전근과 이직 후 원래 직장으로 돌아가서 수습기간을 더 이상 약속할 수 없습니다.) 수습 기간은 노동 계약 기간 내에 포함됩니다. 수습 기간만 합의된 계약 기간이 없는 경우 수습 기간은 노동 계약 기간입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 수습 기간명언)
수습기간 내 임금은 본 기관의 같은 직위 최저임금이나 계약임금의 80 (고액) 보다 낮아서는 안 된다.' 노동계약법' 제 20 조 규정: 근로자의 수습기간 임금은 본 부서의 같은 직위 최저임금이나 노동계약의 계약임금의 80% 보다 낮아서는 안 되며, 고용인의 소재지 최저임금보다 낮아서는 안 된다.