노동보험기금
법적 분석: 노동보험기금은 기업이 납부하는 노동보험료로 구성된 기금으로, 관련 노동보험료를 지급하는 데 사용된다. 이는 중국전국공회연맹과 노동조합 기층위원회가 보관하며, 중국전국공회연맹이 중국인민은행에 그 대리인으로 위탁합니다. 이는 풀뿌리 노동조합이 근로자에게 각종 연금, 보조금, 구제비, 단체노동보험 보조금을 지급하는 데 사용됩니다. 노동보험사업 이외의 다른 목적으로는 사용할 수 없습니다.
법적근거: "중화인민공화국 노동보험조례" 제9조 노동보험기금의 징수 및 보관방법은 다음과 같습니다.
기업관리 또는 자본, 월별 노동 보험료는 전월 급여 총액을 기준으로 계산하여 1일부터 10일까지의 기간 내에 중국 전국 노동조합 연합회가 지정한 국가 은행에 한 번 납부하여 노동 보험료를 징수해야 합니다. 매월.
B. 노동보험이 실시되는 처음 두 기간 동안 기업의 관리 또는 경영진이 매월 납부하는 노동보험료는 모두 중국전국노동조합총연맹에 일반 노동보험 기금으로 적립됩니다. 집단적 노동보험 사업을 조직하기 위한 목적. 실시 3개월째부터는 매월 납부한 노동보험료의 30%를 전국노동조합연합회에 적립하고, 70%는 각 기업에 적립합니다. 이 규정에 따라 근로자와 직원에게 연금, 보조금, 구제비를 지급하기 위한 노동 보험 기금입니다.