직장에서 유치원 교사를 위한 임명장 작성 방법

유치원 교원 임명서

교사 직위 임명서

당사자 A: 고용 단위(장) 법적 대리인(책임자): 당사자 B: 고용된 교사( 서명)

A측과 B측은 중화인민공화국 노동법과 평등, 자발성, 협의에 기초한 교육 및 교직 업무의 필요성에 근거하여 본 계약에 서명합니다.

기간은 연월일부터 연월일까지 1년입니다.

1. 교사의 책임:

1. 본 수업의 실제 상황에 따라 수업 계획과 교육 및 교수 활동 계획을 수립하고 신중하게 실행하며 정기적인 업무 보고를 교장에게 제출합니다.

2. 교장과 교수 및 연구 팀 리더를 배치하고 팀 정신을 고양하며 적극적으로 행동하고 본 학급의 교사들과 단결하여 협력하여 유치원의 교육, 보육 및 생활 관리에 있어 좋은 일을 수행합니다.

3. 유치원 근무 및 휴식 제도를 엄격하게 시행하고 어린이의 일상 생활을 세심하게 조정하며 교대 운동과 휴식을 취합니다. 어린이의 야외 활동 시간과 게임 시간을 보장하기 위해 손과 두뇌를 모두 사용합니다.

4. 아이들이 신체적으로나 정신적으로 건강하게 자랄 수 있도록 좋은 행동 습관을 길러주세요.

5. 가정방문을 잘하고 부모와 자주 연락하고 쌍방향 소통을 실시합니다. ;

6. 긍정적인 교육 원칙을 준수하고, 아동을 존중하며, 적극적으로 격려하고 유도하며, 체벌 및 위장 체벌을 엄격히 금지합니다.

2. A측은 B측의 비즈니스 수준에 대해 정기적 또는 비정기적 평가를 실시합니다.

3. B가 근무하는 동안 A는 시간 규정에 따라 임금을 지급하지만, B가 사전에 계약을 파기한 경우 A는 B로부터 1개월치 급여를 공제한다.

※본 계약은 체결일로부터 법적 효력을 발생합니다.

년월일