공무원 편입 시 의무복무기간은 5년인가요?
그렇습니다.
중국공산당 중앙판공청이 발표한 '향 간부팀 건설 강화에 관한 여러 의견'에 따르면 향에서 새로 모집하는 향 공무원의 최소 근무 기간은 다음과 같다. 소속사는 5년이다. 상급 기관은 일반적으로 향 간부 파견을 허용하지 않는다. 특별한 업무 수요로 인해 단기간 파견할 경우에는 파견 단위의 동급 당위원회 조직부서의 동의를 얻어야 한다. 파견 시간.
동시에 '신규공무원의 등급에 관한 규정' 제6조에 따르면, 해당 기관에 새로 채용된 공무원의 최소 복무기간은 5년(수습기간 포함)이다. ). 추가 정보
제1조: 새로 채용된 공무원의 직위와 직급을 합리적으로 결정하고, 신규 채용된 공무원의 직급을 표준화하기 위해 이 규정은 공무원법 및 관련 규정에 따라 제정된다. 규정.
제2조: 새로 채용된 공무원의 등급은 규정된 조직 규격, 설립, 직위 수 내에서 이루어져야 하며, 최고 책임자 이하의 비리더 직급 및 기타 이에 준하는 직위 범위 내에서 이루어져야 한다. , 그리고 제안된 임명 직위 및 해당 수준에 따라.
제3조: 새로 고용된 공무원의 수습 기간 후 30일 이내에 새로 고용된 공무원은 제안된 직위의 요구 사항과 조건, 의무 및 징계에 따라 평가되어야 합니다. 공무원의 요구 사항.
'의견'은 소스 채널을 확대하고 타운십 간부 구조를 개선해야 할 필요성을 강조합니다. 설립 수에 따라 인력을 적시에 보충합니다. 현급 기관은 위장된 형태로 향 시설을 점유할 수 없습니다. 향 시설은 현 향 내에서 동적으로 관리 및 조정될 수 있습니다.
향공무원 시험을 개선하려면 일반적으로 도, 시, 군, 읍면의 '4급 합동시험'에 포함하거나 사회별로 별도로 편성할 수도 있다. 인력 모집 및 유지에 어려움을 겪고 있는 외딴 도시 및 마을에 대해서는 적절한 조치를 취할 수 있습니다. 진입 장벽을 낮춥니다. 향지도간부 선발의 지평을 확대하고 기업, 기관 중에서 최고의 지도자를 향지도간부로 임명하는데 주력한다. 향 지도팀은 노년층, 중년층, 청년층을 합친 합리적인 연령 구조를 형성해야 하며, 각급 직책 연령을 낮추는 것을 엄격히 금지합니다.
참고자료: 인민일보 온라인 - 중국 공산당 중앙판판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판공판위는 향간부 건설을 강화하는데 여러 가지 의견을 발표했다