영국의 전통적인 노동관계 제도의 두드러진 특징은 무엇인가?

자발적인 단체 교섭. 노동관계란 근로자와 고용인 단위가 법에 따라 노동계약을 체결하고 근로자와 고용인 단위 사이에 생기는 법률관계를 말한다. 영국의 전통적인 노동관계제도의 두드러진 특징은 자발적인 집단협상으로 노동조합이 집단적으로 노조를 통해 고용주와 고용조건을 협상하고, 사측은 반드시 참여해야 하며, 협상 결과는 법적 구속력이 있다는 것이다.