사퇴 이유는 어떻게 써야 이길까?

다음은 훌륭한 해고 사유입니다.

1. 한 남자 직원이 출근에 늦었기 때문에 해고됐다. 길에서 고양이 한 마리를 만나 구조하는 데 오랜 시간이 걸렸기 때문이다.

2. 한 여직원이 회사 화장실에서 빨래를 해 해고됐다. 회사 세탁기와 건조기를 사용했기 때문에 회사 유틸리티 요금이 늘었기 때문이다.

3. 한 남성 직원이 회사 컴퓨터에서 게임을 하다가 해고됐다. 게임에서 회사의 상표와 제품명을 사용하여 회사의 지적재산권을 침해했기 때문이다.

4. 한 여직원이 자신의 음식을 회사 냉장고에 보관해 해고됐다. 그녀의 음식이 다른 직원들의 공간을 차지하여 회사의 화물 관리가 혼란해졌기 때문이다.

한 남성 직원이 회사의 커피머신에 커피를 쏟았기 때문에 해고됐다. 그의 행동으로 인해 기계의 고장과 수리 비용이 증가했기 때문이다.

해고 사유가 위법이거나 법규를 위반할 경우 직원들은 법적 수단을 통해 권리를 보호할 수 있다는 점에 유의해야 한다.