소흥에는 985명의 대학원생 입학에 대한 우대 정책이 있습니까?
Shangyu는 Shaoxing 출신이며 Shaoxing의 정책을 구현합니다. 대학원생의 경우 985, 211 등 구분이 없고 창업과 입문으로 나누어져있습니다~~
자세한 내용은 다음을 참고하세요
1. 있습니다. 인재 창업 지원
——석사 이상 또는 준상급 이상의 직급을 갖춘 인재와 3년 이상의 R&D 및 경영 경험을 갖춘 인재, 독립적인 지식인 우리 시에서 신흥 산업 프로젝트를 설립하는 재산권은 검토 후 1회에 걸쳐 30만~200만 위안의 보조금을 받을 수 있으며 동시에 직장 임대 보조금, 세금 감면, 장비 투자 보조금, 대출 이자 할인 등의 혜택을 받을 수 있습니다. 정책. (자세한 내용은 "상위시 우수 인재 및 고급 인재 창업 유치 및 첨단 기술 프로젝트 선도를 위한 특별 자금 활용 지원"을 참조하세요.)
——해외 고위급 인재들이 상우에 와서 사업을 시작하고 소흥시 평가를 받았습니다. A, B, C 부문의 "330개 해외 인재 계획" 프로젝트는 창업 자본금으로 각각 500만 위안, 100만 위안, 50만 위안을 누릴 수 있습니다. 2년 이내에 최대 500만 위안, 300만 위안, 200만 위안의 은행 자금 지원을 제공하며, 대출 이자 할인 및 세금, 수수료 등 기타 우대 정책을 누릴 수 있습니다. (자세한 내용은 '소흥시 해외인재 330명 계획 시행방안' 참조)
——예대졸업생 창업 및 자영업 한도는 해당 연도에 납부해야 할 실사업세, 도시유지건설세, 교육세, 개인소득세 등을 3년 이내에 가구당 연간 8,000위안 공제하고, 2년 이내에 대출이자 50,000위안을 할인해 드립니다. 3. 1회에 걸쳐 50,000위안의 보조금을 지급합니다. (자세한 사항은 '유종종합대학 졸업생의 취업 및 창업 장려에 관한 정책의견' 참조)
2. 유재직 인재에 대한 지원금
——2009년 7월 14일 오늘부터 석사학위 후보자나 준고위직 이상, 현(시)급 이상 전문전문가, 선도인재, 최고인재 등 국내외 고급 인재들이 -우리시 기업에 취업하는 우수한 전문기술인재 등은 5년 동안 연간 50만~200만 위안을 받을 수 있으며, 연간 개인소득세의 지방 유보분의 50%를 3년 이내에 보상받게 된다. 연령. 우리 시 기업의 박사후 연구원 워크스테이션에서 근무하도록 승인된 박사후 연구원은 연간 10,000위안의 생활비를 누릴 수 있습니다. (자세한 내용은 '고위인재 도입 및 육성 촉진에 관한 여러 정책 의견' 참조)
——2011년 2월부터 유주 소재 '211 프로젝트' 대학 학부 졸업생들이 우리 시의 기업에서 1년 동안 근무한 경우 1회에 걸쳐 5,000위안의 보조금을 받을 수 있습니다. (자세한 내용은 '유지종합대학 졸업생의 취업 및 창업 장려에 관한 정책의견' 참조)
혁신과 인재양성에 대한 포상
——2009년 7월 14일 이후 모든 종류의 인재가 상우시 최고 전문 기술 인재, 상우시 뛰어난 전문 기술 인재, 상우시 "10대 고급 기술 인재" 및 기타 영예로 새롭게 평가되었습니다. 성급 "신세기 151 인재 프로젝트" 등 핵심 인재 프로젝트의 양성 대상으로 선정되면 30만~500만 위안의 일회성 포상금을 받을 수 있습니다.
——2009년 7월 14일부터 MBA 이상의 학위 과정에 참여하고 졸업 증명서 및 수료증을 취득한 사업자는 10,000위안과 3,000위안의 일회성 보상을 받을 수 있습니다.
——노동기능훈련에 참여하여 노동사회보장부가 주관하는 평가 및 종합심사를 통과하고 고위직, 기능사, 고급기술자의 전문 자격증을 취득한 기업 및 사회복지사 500위안, 1,200위안, 2,000위안의 훈련 보조금을 일회성으로 받을 수 있습니다.
(자세한 사항은 '고급인재 도입 및 양성 촉진에 관한 여러 정책 의견' 참조)
4. 인재에 대한 주택 구입 및 임대 지원
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——2011년 2월 이제부터 전임 석사 이상 또는 부고급 직위 이상의 인재, 상우시 우수한 전문 기술 인재 이상을 갖춘 인재가 신규 상업용 주택을 구입하면 다음과 같은 혜택을 누릴 수 있습니다. 5개 범주에 따라 각각 100만 위안, 600,000위안, 400,000위안, 30위안, 10,000위안, 200,000위안의 일회성 보조금이 제공됩니다.
——2011년 2월부터 전일제 대학 학위 이상을 소지하거나 상우시 우수 전문 기술 인재의 영예를 얻은 인재로서 개인 부동산이 없는 자 상위시, 카오에 바이관 거리에서 일할 수 있음 거리 내 상업용 주택을 임대하는 사람은 6개 항목에 따라 각각 2,000위안, 1,000위안, 800위안, 600위안, 500위안, 400위안의 월 보조금을 받을 수 있습니다. 다른 지역에서 상업용 주택을 임대하는 경우 표준 보조금의 60%를 받을 수 있습니다.
(자세한 내용은 '상위시 인재주택보조금 임시조치' 참조)
5. 인재자녀의 교육은 보장된다
—— 성급 이상 특별 전문가, 청년 및 중년 전문가, 주요 인재, 혁신 팀의 학술 리더, 성급 "신세기"의 주요 자금 및 1급 및 2급 교육 목표에 대한 뛰어난 공헌 151 인재 프로젝트', 소흥의 고급 전문가는 물론 박사 후보자, 고급 전문 직함을 갖춘 인재, 해외 고급 인재 등을 소개하여 자녀가 학교에 입학할 때 "필요에 따른 학교 선택" 정책을 누리고, 요구 사항에 따라 학교 선택 비용을 무료로 제공하여 우수한 학교에 등록할 수 있습니다.
——기업에서 소개한 석사과정 학생, 부고급 직업 직함을 지닌 인재, 성급 “신세기 151 인재 프로젝트”의 3급 교육 대상 및 일류 전문 기술 인재와 뛰어난 인재 현(시)급 전공자 및 상우시 기술 인재 등은 자녀가 의무 교육 단계의 공립학교에 다닐 때 "도시 학교 교육" 정책을 누리고 시 교육 체육국에서 도시 교육에 대한 전반적인 준비를 합니다. 학교 등록.
——기업이 소개한 대학 학위 이상, 중급 이상의 전문 기술 자격증 소지자, 고급 근로자 이상 기술 수준을 보유하고 있으며 개인 재산권 주택이 없는 사람 , 회사의 재산권 주택에 정착할 수 있으며, 자녀가 의무 교육 단계에서 공립학교에 다닐 때 근접 원칙에 따라 입학을 배정합니다. 정착하지 않은 사람은 "절강 성 거주 허가"를 신청할 수 있습니다. 규정에 따라 자녀가 의무교육 단계에서 공립학교에 다닐 경우, 시 교육체육국에서 결정하는 '지정 입학' 정책을 적용받거나, 향(거리)의 지정된 읍급 학교에 입학하게 됩니다. ).
6. 기업 발전 인재를 지원합니다
——2009년 7월 14일부터 기업이 박사 과정 학생 또는 석사 과정 학생을 양성하는 데 투자할 때마다 RMB 10,000 및 각각 10,000위안, 보조금 5,000위안. 학자 전문 워크스테이션과 국가 및 성급 기업의 박사후 연구 워크스테이션을 설립하면 각각 20만 위안, 8만 위안, 4만 위안의 일회성 보조금을 받을 수 있습니다. 성급 및 현급(시)급 기술 혁신팀으로 평가된 기업 혁신팀은 각각 50,000위안과 20,000위안의 과학 연구 자금 보조금을 받을 수 있습니다. (자세한 내용은 '고급인재 도입 및 육성 촉진에 관한 여러 정책의견' 참조)
——기업은 2009년 7월 14일부터 산업통상자원부 승인을 받은 외국인 전문가 채용을 시행하고 있다. 국가외국전문가국 또는 성외국전문가국에서 국가의 자금 지원을 바탕으로 국가가 승인한 외국 전문가를 고용하는 프로젝트에 1:1 기준으로 자금을 지원합니다. 자금이 지원되지 않는 외국 전문가 사무국 또는 성 외국 전문가 사무국은 20,000~25,000위안의 자금을 받을 수 있습니다. (자세한 내용은 '고위인재 도입 및 육성 촉진에 관한 여러 정책의견' 참조)
——유국적 전문대학 졸업생을 소개하는 기업은 지원금을 받을 수 있다. 1인당 2,000위안을 기준으로 하며, 3년 이내에 실제 채용에 따라 채용할 수 있습니다. 해당 수수료는 1인당 연간 4,800위안 고정한도를 기준으로 공제됩니다. (자세한 내용은 '유지종합대학 졸업생 취업 및 창업 장려에 관한 정책의견' 참조)