의료 분쟁 해결의 법적 근거, 특성 및 방법

법률 분석: 의료 분쟁이 발생한 후 의사와 환자 간의 의사 소통이 이루어지고, 쌍방이 양해에 도달한 후, 조정 협의를 체결하여 이런 방식으로 의료 분쟁을 해결하는 것을 흔히' 화해' 라고 한다. 의사-환자 간의 의료 분쟁은 본질적으로 동등한 의사-환자 간의 민사 분쟁이기 때문에 민법의 의미 자치 원칙에 따라 의사-환자 양측은 협상을 통해 해결할 수 있습니다. 화해는 쌍방의 완전한 자발성을 바탕으로 해야 하며, 어느 쪽이나 제 3 자도 상대방이 협상 해결책을 받아들이도록 강요할 수 없다는 점에 유의해야 한다. 동시에, 화해는 반드시 합법성의 원칙을 고수해야 한다. 즉, 법률 법규의 관련 규정을 위반하여 국가, 집단 또는 타인의 합법적인 권익을 훼손해서는 안 된다. 그렇지 않으면 합의된 합의가 무효가 된다. 조사에 따르면 85% 이상의 의사-환자 분쟁은 모두 이런 방식으로 해결되었다. 의료 분쟁이 급증하는 오늘날에도 의료 분쟁의 협상 해결은 여전히 유효하며 의료 분쟁을 쉽게 해결할 수 있는 좋은 방법이다.

법적 근거: 의료 사고 처리 규정

제 3 조 의료 사고 처리는 공개, 공평함, 정의, 시기, 편의 원칙을 따르고 실사구시의 과학적 태도를 견지하고, 사실이 분명하고, 성격이 정확하며, 책임이 명확하고, 적절하게 처리해야 한다.

제 12 조 의료기관은 의료 사고를 예방하고 처리하기 위한 계획을 세우고, 의료 사고의 발생을 예방하고, 의료 사고의 피해를 줄여야 한다.