국유 기업 해고 근로자 배치 보상
은퇴란 국가 관련 규정에 따라 노령, 노동장애, 병으로 직장을 그만두는 근로자가 노동능력을 완전히 상실하는 것을 말한다 (또는 부분적으로 노동능력을 상실하는 것). 20 1 1 10 부터 우리나라는 개인의 조기 퇴직으로 얻은 일회성 보조금 소득에 개인 소득세를 징수할 것이다. 실직 근로자의 기본 생활보장과 재취업에 대한 국가의 지원 정책과 우대조치를 착실히 실시하고, 끊임없이 새로운 취업 분야를 개척하고, 실직 근로자의 전환과 재취업의 경로를 넓혀야 한다. 경제 구조 조정 최적화의 기회를 포착하고, 새로운 경제 성장점을 적극 육성하고, 기초산업과 기반시설 건설을 강화하고, 현지 여건에 따라 노동집약적인 산업을 발전시키고, 취업을 확대하다. 제 3 산업, 특히 상업, 음식, 관광, 가정 및 지역사회 서비스는 현재와 미래의 취업의 기본 성장점이며, 실직 근로자의 재취업의 주요 방향이다. 중소기업과 노동취업서비스기업을 발전시키는 것은 재취업을 촉진하는 중요한 방법이다. 집단, 개인, 사영 경제를 대대적으로 발전시켜 실직자들이 스스로 직업을 찾거나 조직하여 취업하도록 장려하다. 국가는 각종 기업이 자발적으로 정리 해고된 직원을 수용하고 배치하도록 장려하고, 기업이 기존 장소, 시설 및 기술을 이용하여 다양한 경영을 발전시키고, 여러 채널을 통해 잉여 인원을 분류하고, 정리 해고된 직원을 배치하도록 장려하고 격려한다. 지역사회 주민 서비스업에 종사하는 실직 근로자에 대해 상공업 등록 수속을 간소화하고 3 년 이내에 영업세, 개인소득세 및 행정사업성 요금을 면제한다. 자영업경영, 짝퉁산업, 사영기업 개설을 신청한 실직 근로자들에 대해서는 상공업, 도시건설 등의 부서가 제때에 관련 수속을 밟아 개업 1 년 이내에 공상관리행정성 요금을 감면해야 한다. 금융기관은 산업정책에 부합하고, 시장성이 있는 상품에 대해 대출을 제공해야 한다.