직업병을 어떻게 식별합니까?

시급 직업병 감정 결론에 불복한 당사자는 감정서를 받은 날로부터 15 일 이내에 원래 감정기관이 위치한 성급 보건 행정부에 재검증을 신청할 수 있다. 직업병 감정은 2 급 감정제도를 실시하고, 성급 직업병 감정 결론은 최종 감정이다.

보건 행정부는 직업병 감정 조직과 일상적인 업무를 담당할 사무실을 지정할 수 있다. 직업병 감정 사무소의 책임은 다음과 같습니다.

당사자의 신청을 접수하다.

(2) 당사자를 조직하거나 당사자의 의뢰를 받아 직업병 감정 전문가를 선발한다.

(3) 직업병 감정 회의를 조직하고, 회의록, 직업병 감정 관련 서류 송수신 등 일상적인 업무를 담당한다.

(4) 직업병 식별 파일을 작성하고 관리한다.

(5) 보건 행정부가 위탁한 기타 직업병 감정 관련 업무를 맡다.

확장 데이터:

구성 요소:

중화인민공화국 직업병 예방법에 규정된 직업병은 반드시 다음 네 가지 조건을 충족해야 한다.

1, 환자 주체는 기업사업단위나 개인경제조직의 노동자입니다.

직업 활동에 종사하는 과정에서 발생해야합니다.

3. 먼지, 방사성 물질 및 기타 유독성 유해 물질 등 직업상의 해로 인한 것이어야 합니다.

4. 국가가 발표한 직업병 분류와 목록에 열거된 직업병이어야 한다.

네 가지 조건 중 하나가 없어서는 안 된다.

바이두 백과-직업병

上篇: 이혼 기간 동안 전처는 다른 사람의 아이를 낳았다. 이제 어떻게 재혼한 아이를 내 이름으로 옮길 수 있습니까? 어떤 절차가 있습니까? 下篇: 파트너십 계약 분쟁 변호사 상담