후베이 여성 유연한 취업보험 15 에서 한 번에 납부할 수 있나요? 그들은 몇 살에 은퇴할 수 있습니까?
정년퇴직 수속은 늦어도 정년퇴직 연령 1 개월을 초과할 수 없다. 15 보험료를 납부하는 유연한 취업자, 남성은 만 60 세, 여성은 만 50 세로 퇴직 수속을 할 수 있다. 정년퇴직 연령에 연금보험 분담금이 부족할 경우 15 로 지불 연한을 15 로 연장하여 퇴직 수속을 할 수 있습니다.
5 년 동안 지불을 연장해도 15 가 부족하면 1 회 납부를 15 로 신청하여 퇴직 수속을 할 수 있다. 유연한 취업자의 정년퇴직 연령은 남성 60 세, 여성 50 세라는 얘기다. 법적 근거:' 근로자의 퇴직, 퇴직에 관한 국무원의 잠정적 조치' 제 1 조는 전민 소유 기업 사업 단위, 당정 기관, 대중단체의 노동자들이 다음 조건 중 하나를 충족하는 경우 은퇴해야 한다고 규정하고 있다.
(a) 남성은 만 60 세, 여성은 만 50 세, 연속 근속연수는 만 10 년이다.
(b) 다운 홀, 높은 고도, 고온, 특히 무거운 육체 노동 또는 기타 건강에 해로운 일에 종사, 남성 만 55 세, 여성 만 45 세, 연속 근무 연령 만 10 년.
이 규정은 근로자와 동등한 근무 조건을 가진 기층 간부에게도 적용된다.
(3) 남자는 만 50 세, 여자는 만 45 세, 연속 근로연수 만 10 년, 병원 증명서를 거쳐 노동감정위원회의 확인을 거쳐 노동능력을 완전히 상실한 것이다.
(4) 노동으로 불구가 되어 병원에서 증명하고 노동감정위원회의 인정을 받아 노동능력을 완전히 상실한 것이다.