계약이 정세 변경 원칙에 따라 변경될 수 있는지, 계약이 정세 변경으로 인해 해지될 수 있는지 여부.
첫째, 계약을 변경하십시오. 계약의 내용을 바꿔 명백한 불공정한 결과를 없애고 공정한 기초 위에서 계약을 이행할 수 있도록 하는 것이다. 상황 변경 원칙을 적용하여 계약을 변경하는 방법에는 여러 가지가 있습니다: (1) 이행 대상 수를 늘리거나 줄입니다. 실제로 성과 목표의 수를 늘리거나 줄이는 것은 동시에 진행될 수 있으므로 쌍방의 성과가 모두 변하여 쌍방의 이익을 균형있게 할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 성과 목표, 성과 목표, 성과 목표, 목표, 목표, 목표, 목표, 목표, 목표) 예를 들어, 상품 주택 매매 계약이나 상품 매매 계약에서 심각한 인플레이션이 발생할 경우 판매자는 구매자에게 미지급금을 늘리고 납품해야 할 표지물의 금액을 줄이도록 요구할 수 있습니다. 쌍방이 표지물의 이행을 바꾸어 거래의 위험을 분담할 수 있게 하다. (2) 공연 기한을 변경하거나 분할 연기하다. 거래를 장려하기 위해 분할 이행 또는 이행 연기를 통해 정세 변화로 인한 명백한 불공정한 결과를 제거할 수 있다면 이런 방식으로 당사자의 이익을 균형있게 해야 한다. (3) 주제를 바꾸다. 당사자 한쪽은 상황 변화로 원래 계약 표지물을 전달할 수 없고, 특정 종류라면 당사자가 같은 종류로 대체할 수 있도록 허용할 수 있다. (d) 먼저 이행을 거부하다. 이는 쌍방 계약에서 계약에 따라 한쪽이 먼저 이행해야 한다는 것을 의미한다. 이행기간이 왔을 때 상황 변화로 재산상황이 악화되거나 신용위기가 발생해 상대방이 지불하기가 어려웠다. 상대방이 약속에 따라 성과 보증을 제공하지 않는 경우, 한쪽은 먼저 이행을 거부할 수 있다.
둘째, 계약을 해지합니다. 즉, 원래 계약 관계를 해제 (또는 종료) 하고 당사자의 법적 책임을 면제합니다. 실제로, 계약의 내용을 변경하는 것은 여전히 상황 변경이 당사자에게 가져온 명백한 불공정 결과를 제거하기에 충분하지 않으며, 당사자는 법적 구제를 요청하고 법에 따라 계약 관계를 해지할 수 있습니다. 여기서 지적해야 할 것은 정세 변경 원칙을 적용해 계약을 해지하는 것은 일반적으로 소급력이 없다는 점이다. 계약, 임대, 공급 등 장기 계약과 같이 상황 변화로 계약 관계를 중단해야 할 경우, 일반적으로 계약을 해지해야 하며 소급력이 없다. 계약을 해지해도 쌍방이 공평한 결과를 얻을 수 없는 경우에만, 계약 관계를 소급하여 이전부터 없애야 한다. 정세 변경 적용 원칙에 따라 계약을 해지하거나 해지하는 경우 당사자가 계약을 이행하지 못한 책임을 면제해야 하며, 상대방은 이에 따라 손해배상을 주장해서는 안 된다.