공무원의' 표현의 자유' 는 무엇을 주의해야 합니까?
그러나 개별 공무원을 포함해 공무원 개인의' 표현의 자유' 라고 생각하는 사람들도 있다. 공무원은 공직과 개인 신분이 모두 있는 것은 사실이다. 개인으로서 자연스럽게 헌법과 법률이 보장하는 각종 권리를 누린다. 우리 당은 예로부터 진실을 말하고, 진실을 말하고, 심지어' 잘못된 말을 하는 것' 까지 허락해 왔다. 법률은 심지어 인민대표대회 대표가 회의 기간 동안 발언을 면제하여 자유롭게 의견을 표현하도록 장려할 수 있다고 규정하고 있다. 그렇다면 공무원이 헛소리를 할 수 있다는 뜻인가?
공무원의' 표현의 자유' 는 일반 시민보다 더 많은 제한을 받는다. 많은 나라에서는 판사가 언론의 자유를 이용하여 재판 비밀을 누설해서는 안 되며, 공무원은 직무를 수행할 때 대중에게 개인적인 의견을 발표할 권리가 없다고 규정하고 있다. 우리나라의' 행정기관 공무원 처분조례' 는 공무원이 국가의 명예를 훼손하는 발언을 유포하는 것을 금지하고 있으며,' 법관직업윤리 기본규범' 도 법관에게 구체적인 사건과 당사자에게 부적절한 발언을 해서는 안 된다고 요구하고 있다. 국민을 대표해 국가권력을 행사하는 사람으로서 직장이나 다른 자리에서도 공무원들의 발언이 공식 의지로 해석되기 때문이다. 공권력을 장악하고 특별한 의무를 지는 공무원으로서 그 권리는 어느 정도 제한을 받아야 한다는 것은 현대 사회의 기본적인 정치와 법률 상식이다.
공무원이 장사를 허락하지 않고 개인 재산을 신고해야 하고 출국의 자유가 제한되는 것처럼 공무원의' 표현의 자유' 도 다른 시민과 마찬가지로 법률의 구속을 받을 뿐만 아니라 신분, 당기, 정치기의 제약을 받는다.
우리는 "모든 것을 알고, 모든 말을 다 한다" 고 주장하지만, 이런 발언은 조직 규율을 기초로' 권민용, 정 민계, 이익' 을 바탕으로 조사 연구와 신중한 고려를 기초로 해야 한다.
물론, 모두가 틀렸다고 말할 때, 문제는 이' 실수' 를 어떻게 보는가이다. 우리가 아무리 해방해도 집권 원칙과 정치윤리에 어긋나는 거짓말은 용납할 수 없다. 병을 치료하여 사람을 구할 수 없고, 잘못을 감추는 것을 허락할 수 없고, 심지어' 언론의 자유' 를 방패로 삼을 수도 없다.
자유는 동시에 책임을 의미하고 공무원은 언행을 신중히 해야 한다. 자신의' 표현의 자유' 와 시민의' 표현의 자유' 를 어떻게 존중하느냐는 공무원들의 심사숙고가 필요하다.