호주 코마 통합 주방 유한 회사 기업 문화
내부: AUCMA 는 Automation Control Machine 의 접두사와 이니셜로 구성되어 있습니다. 즉, 스스로 기계를 제어 (제어) 한다는 뜻입니다. 즉, 최적의 방향으로 실행하는 것을 제어합니다. 대외: 오스트레일리아 코마는 제조 컨설팅 회사인 Award Users 의 약어로 만들어졌으며 그룹의 신념과 취지를 반영했다.
주요 상표의 해석
C 자는 원을 기초로 외부에서 안쪽으로 긴밀하게 단결하여 기업의 응집력을 구현한다.
C 는 공업을 대표하는 두 개의 톱니바퀴처럼 고리가 맞물려 하이테크 산업을 상징한다. 호주 코마는 소비자와 밀접한 관련이 있어 과학기술 서비스 인류의 인간화 이념을 진정으로 실현하고 있다.
표준 색상은 바다색과 오렌지색입니다. 바다색은 기업이 바다처럼 강하고 넓다는 것을 상징하며 무한한 에너지를 담고 있어 기업의 실력을 충분히 반영하고 있다. 오렌지색은 추수의 색으로 기업의 번영과 결실을 상징한다.
전체 로고는 오렌지색을 중심으로, 파란색을 확장해 이사회의 핵심 지도하에 기업이 단결하여 앞으로 나아가는 것을 보여준다.
기업 문화 체계
기업의 신념은 최고가 아니라 더 좋다.
기업 목적: 모든 것이 사용자의 요구를 위해 완벽과 일류를 추구하는 데 주력하고 있습니다.
기업 이념의식, 호주 코마와의 인연
기업의 이상은 세계 명품을 만들어 국제화된 대형 그룹을 만드는 것이다.
기업정신은 자강, 자립, 일자리 애업에 힘쓰고 있다.
기업 작풍은 진실을 말하고, 실제적인 일을 하고, 빠르고 효율적이다.
기업의 전략적 목표는 중국 1 위, 세계 유명 브랜드다.
경영 전략: 자기발굴, 자기변형, 자기발전, 내포형 저비용 확장의 길을 걷다.
기술 개발 개념: 시장이 없으면 신제품이 없습니다.
명품 의식 명품은 제조된 것이지 선전한 것이 아니다.
품질 의식은 품질을 파악하는 방법을 알아야 인간으로서의 방법을 알 수 있다. (조지 버나드 쇼, 품질명언)
공장 관리의 좌우명은 사람 중심적이고 법에 따라 공장을 관리하는 것이다.
인재의 개념은 덕을 근본으로 하고 덕재와 재능을 겸비하는 것이다.
간부 임용의 원칙은, 힘을 헤아려 행하고, 사람을 현인으로 임명하고, 배워서 응용하고, 전면적으로 발전시키는 것이다.
간부의 좌우명은 솔선수범하고, 자신을 엄하게 다스리고, 공평하고 사심이 없고, 맹렬하게 행동하는 것이다.
간부의 행동 규범은 본 직원을 기초로 시장 지향적이고, 모든 것이 회사의 이익을 위한 것이며, 모든 것이 직원의 이익을 위한 것이다.
개혁개방의 도전과 기회가 병존하고, 기회를 포착하고, 도전을 맞이하다.
직업도덕은 성실하게 대하고, 너그럽고, 흠이 없는 일류 업무 수준만 추구한다.
자기 가치는 단지 분업이 다를 뿐, 등급이 없다.
업무 태도가 완벽하고 세심하며 까다롭다는 것은 업무 향상의 기회로 여겨진다.