직원의 급여 정지 및 휴직 신청에 관한 샘플 에세이 3개
휴직 신청서를 작성할 때 직원들이 머리가 아팠을 테니 결정을 내린 뒤 이제 글쓰기를 시작해야 한다. 다음은 제가 작성한 직원 급여 및 휴가 신청서 샘플입니다. 참고용으로만 활용하시기 바랍니다.
직원 업무 정지 신청서 샘플 1
계약 당사자:
A 당사자: _______________________________ (단위)
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대표: _______________ 직위: ______
B 정당: ______________, 성별_______________, 생년월일____________
노동부에 따르면. 인사 [1983] 61 문서 No. "기업 근로자에 대한 요구 사항에 관한 통지? 급여 정지 및 업무 정지?"의 정신에 따라 기업의 잉여 인력을 합리적으로 배치하기 위해 일부 직원을 허용합니다. 을은 무급근로를 하고 자영업을 하며 사회에 유익한 노동에 종사하기 위하여 자발적으로 무급휴직을 신청하고 다른 일자리를 구하며 갑과 협의하여 본 계약을 체결한다. ***을 준수해야 합니다.
1. 무급 휴업 기간: ____월 _____, 19일부터 1999년 ____일부터 ____월까지 ***은 ____년입니다.
2. 무급휴직 기간 동안 A측은 B측의 국유자산을 보유한다. 근로자의 근무상황은 연속적으로 계산되며, 근속기간은 연속적으로 계산된다. 급여정지 기간 동안 급여조정이 있는 경우에는 급여조정정책에 따라 평가하며, 평가의 추가 조건은 B측이 조건을 충족할 경우 본 계약을 이행한다는 것입니다. B 당사자. 계약 만료 후 B 당사자가 원래 부서로 복귀하면 조정된 급여 수준이 시행됩니다.
3. 무급 정지 후 B 당사자는 다양한 활동에 참여할 수 있습니다. 적법한 사업 활동을 완료해야 하는 절차는 본인이 처리해야 합니다. A가 실제로 증명서를 발급해야 하는 경우 A는 실제로 무급 휴가 중인 사람임을 증명할 수 있습니다. /p>
4. B측은 무급휴직 후 임금, 상여금, 노동보험 혜택, 곡물 및 비식료품 보조금 및 기타 혜택을 받을 수 없습니다. 을은 기본급의 ___을 기준으로 노동보험기금 ___위안을 갑에게 지급하고, 매월 ____일까지 지급하지 아니할 경우 6개월 연속 지급하여야 한다. A는 B당을 자발적으로 탈퇴할 수 있다.
6. 무급휴직 기간 동안 B당이 기본적으로 질병이나 장애로 인해 근로능력을 상실한 경우 A당은 탈퇴에 따라 처리한다. 7. 을은 유급휴직 기간 동안 불법행위를 하여 "기업직원 포상 및 처벌에 관한 규정"에 규정된 제명조건을 충족하는 경우 관련 법령을 준수하여야 한다.
8. 당사자 B는 기간 만료 후 무급으로 정직 기간을 종료하고 원래 단위로 복귀할 의사가 있습니다. A측이 제 시간에 업무를 준비할 수 있도록 신청서를 한 달 전에 제출해야 합니다. B측이 급여 정지 기간 만료 후 1개월 이내에 원래 단위로 복귀하도록 신청하지 않는 경우 A측은 이를 다음과 같이 처리할 수 있습니다.
9. 본 계약을 이행하는 동안 계약 조건이 당사자 및 국가의 관련 지침, 정책 및 규정과 충돌하는 경우 해당 조항에 따라 이행되어야 합니다. 당사자 및 국가의 지침, 정책 및 규정
10 , 기타: _____________________________________________________________________ 본 계약은 급여 및 휴가가 중단된 날짜부터 유효합니다. 본 계약에 명시되지 않은 사항이 있을 경우 해당 국가의 관련 정책 및 규정에 따라 협의, 보완되며, 본 계약과 동일한 효력을 갖습니다.
본 계약서의 원본은 2부로 작성되며, 당사자 A와 당사자 B가 각각 1부를 보유해야 합니다. 계약서 사본은 ____부로 작성되어 ____( 승인된 경우) 공증을 받은 후 공증 기관에 제출해야 함)······각 사본 1부를 보관하십시오.
당사자 A: __________________ 단위(인감)
대표자: _________________________ (인)
B당: ______ (인)
19__년 ____월______에 주문됨
직원이 무급으로 근무하기 위한 신청서 샘플 2
개인적인 사유로 인해 20xx년 월 일 휴가를 신청해야 합니다. 20xx년 월일, 지도부가 승인해주기를 바랍니다.
신청자:
부서장:
총괄 관리자 서명:
연도, 월, 일
직원 업무 정지 신청서 샘플 정보 3
당사자 A: ______________
당사자 B: ______________
_____ 문서의 정신에 따라, 본인은 신청서를 제출하면 당사자 A는 동의한 것으로 간주하며 두 당사자는 이제 다음과 같이 동의합니다.
1. 무급 휴가 기간
본 계약 기간은 ______월부터 시작하여 ______년입니다. ______년 ______일부터 ______년______월______일까지입니다.
2. 계약 만료 후, 복권을 신청하거나, 무급 계속 정지에 대한 관련 절차를 밟을 수 있습니다. 복권 기간은 승인 기간 만료일로부터 계산됩니다. 승인기간으로부터 15일 이내에 관련 절차를 완료하지 아니한 자는 자동퇴직 처리됩니다.
3. 급여 정지 기간 동안 본인의 사회 연금 보험과 의료 보험은 ______일 이내에 지방 노동 사회 보장국에 일괄 지급해야 합니다. 승인일로부터 발생하는 모든 책임은 귀하에게 있습니다.
4. 무급 정지 기간 동안에는 근무 기간을 산정할 수 있습니다. 원래 단위에서는 연간 평가를 실시해야 하며 평가 등급은 "등급 확정"이 아니며 교직 기간은 산정되지 않습니다. 급여 조정은 정책에 따라 정상적으로 처리됩니다.
5. 무급 정지된 교사는 법률과 규율을 준수해야 합니다. ____________ 관련 조항을 위반한 사람은 법률에 따른 처리 외에는 복직되지 않습니다.
6. 본 계약은 4부로 작성되며, A측 관할부서가 각각 1부씩 보유하며, 1부는 B측 파일에 포함됩니다.
7. 본 계약은 ______월______년______일부터 발효됩니다.
A 당사자(인): ____________ B 당사자(서명): ____________
법정 대리인(인): ______
_________년______ 월______일________년______월______일