합자회사의 구조조정이란 무엇입니까?
주식회사 구조조정이란 무엇인가요?
주식구조조정, 즉 주식제도의 전환은 일반 기업을 주식회사로 전환하는 것을 말합니다. 주식회사법, 증권법 등 법률 규정에 따라, 주식소유 개혁 이후에는 기업의 소유권과 경영권이 분리·통일되고, 광범위한 자금조달이 가능하며, 주주는 주식을 기준으로 상응하는 위험을 부담하게 됩니다.
합자회사의 구조조정 과정은 어떻게 되나요?
(1) 구조조정 및 조직개편을 위한 준비 단계
①구조조정된 기업은 구조조정 목표, 발전 방향을 수립합니다. ②중개인이 현장에 들어가 실사를 실시합니다.
실사의 주요 내용은 다음과 같습니다: 구조조정된 기업의 역사적 발전과 재산권 구성, 사업 및 자산 구조, 운영 및 재무 상태, 사업 및 시장 계획, 토지, 부동산 등 자산의 소유권은 실사를 바탕으로 실현 가능한 구조 조정 및 재편성 계획 수립의 다음 단계를 위한 기초 데이터를 제공합니다. , 구조 조정 및 재편성 계획을 수립하고 사업 및 자산 범위를 분할합니다. 계획 결정은 주로 다음과 같은 기본 원칙을 따릅니다:
수평적 경쟁을 효과적으로 방지하고 상관 관계를 줄이고 표준화합니다.
회사의 주요 사업을 강조하면 회사가 명확한 사업 목표, 핵심 경쟁력 및 지속 가능한 발전 역량을 형성하는 데 도움이 됩니다.
(2) 구조 조정 작업의 실행 단계
① 각 중개 기관 재구성할 자산(또는 전체 자산)을 감사하고 평가하기 위해 공식적으로 현장에 입장합니다. ② 제안된 지분 설정 계획에 따라 다른 스폰서 및 투자 방법을 구현합니다. ③ 산업상무부에 사전 승인을 신청합니다. 주식회사의 명칭을 결정합니다. ④ 평가기관은 평가 보고서를 발행하고 평가 결과를 재무 부서에 제출합니다. ⑤ 채무 재조정 계획에 따라 채무 처리에 대한 서면 동의를 얻습니다. /p>
(3) 회사 설립 신청 단계
1 회사 설립 신청 및 승인 획득 ② 회사 설립 회의를 소집합니다. ③ 회사 등록을 진행하고 "기업법인 사업자 등록증"을 취득합니다.
(4) 설립 후 표준화 단계
① 계좌 개설, 세무 등록 등의 사항을 처리합니다. ② 변경. 원래 기업의 관련 운영 계약 대상의 ③ 자산 양도 및 채무 계약 대상 변경
4주식 회사의 기관 설립 계획을 실행하고, 인력 개편 계획을 실행합니다. ⑤합자회사 설립 및 회사 창업단계의 기타 업무