재향 군인 연금 보험 정책
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IV. 기본 연금 보험, 기업에 배치된 일부 퇴역 군인을 위한 기본 의료 보험 및 실업 보험에 관하여
(1) 기본 연금 보험 문제
현역에서 퇴직하여 기업에 근무하는 퇴직자는 관련 국가 규정에 따라 기본 연금 보험에 가입해야 하며, 군 연령은 지급 연수로 간주되며 실제 지급 연수와 함께 계산됩니다. 지불 연수. 보험에 가입하지 않았거나 보험료를 납부하지 않았거나 보험 가입 후 납부를 중단한 사람의 경우, 개별 납부 부분은 개인 부담으로 하며, 단위 납부 부분이 정말 어려운 경우에는 퇴직군인이 근무하는 기업과 협의할 수 있습니다. 지역 사회 보험 기관과 후불 또는 후불 계약을 체결하여 보험에 참여하고 기본 연금 보험 관계를 유지할 수 있습니다. 모든 지역은 영토 관리 원칙을 따라야 하며 필요에 따라 퇴직자를 기본 연금 보험 범위에 효과적으로 포함시켜야 합니다. 지방 재정, 특히 지방 재정은 기본 연금 보험 기금에 대한 지출 압력을 완화하기 위해 지출 구조를 조정해야 합니다. 중앙정부는 연금보험 특별이전지급금을 편성할 때 현실적으로 재정이 어려운 중서부 지역과 노후산업기지, 퇴직군인이 많이 유입되는 지역에 적절한 지원을 하겠다.
(2) 기본 의료 보험 문제
군인 퇴직자는 회사와 함께 기본 의료 보험에 가입해야 합니다. 아직 보험에 가입하지 않은 기업에 대해서는 지자체에서 조속히 보험 가입을 독려해야 하며, 생산 및 운영에 어려움이 많은 기업은 개인계좌를 개설하지 않고 지급률을 낮추어 기본의료보험에 포함시킬 수 있다. 별도의 전체 풀링 자금을 설정합니다. 탄력적으로 채용되는 퇴역군인은 지역별 탄력적 채용인재보험 보장방식에 따라 기본의료보험에 가입할 수 있습니다. 군 보험에 가입하지 않은 퇴역 군인의 의료비
사용자가 있는 경우 기업이 문제 해결에 실질적으로 어려움을 겪는 경우 규정에 따라 처리할 책임이 있으며, 개인 및 가족이 지불할 수 없는 경우 도시 의료 지원 시스템에 포함됩니다. 의료 지원 시스템이 있는 지역은 임시 지원 및 기타 방법을 통해 해결할 수 있습니다.
(3) 실업보험 문제
기업에 근무하는 퇴직군인은 실직 시 기업과 함께 실업보험에 가입해야 한다. 실업보험 규정'에 따라, 실업보험 기관은 관련 절차를 적시에 처리하고, 실업보험 급여를 적시에 전액 지급하며, 재취업을 촉진하기 위한 규정에 따라 직업 훈련 및 직업 소개를 제공해야 합니다.
비정상적 생산·경영, 장기 생산 중단, 부분 생산 중단 등으로 인해 실업보험료를 체납한 기업에 대해서는 실업보험청이 소급계약을 체결한 후 기업의 실직 퇴역 군인에게 실업 수당을 제공하고 이에 상응하는 재취업 서비스를 제공합니다.
기업이 폐업하거나 파산한 경우, 관련 규정에 따라 자산실현 수익금 중 해당 기업이 납부해야 할 실업보험료를 우선적으로 납부해야 합니다. 전액 상환할 수 없는 부분은 관련 부서의 검토를 거쳐 현지 성 인민정부에 보고하여 승인을 받은 후 삭감하여 규정에 따라 기업 군인의 실업 보험 혜택을 누릴 권리를 효과적으로 보호합니다.
5. 농촌지역 상이군 및 퇴역군인의 의료문제
모든 지역에서는 '군인연금 및 우대에 관한 규정' 규정을 준수하여 적절히 해결해야 한다. 상이군인과 1954년 10월 31일 이전에 퇴역한 자의 의료문제. 군대에 입대한 농촌지역 보훈역(이하 농촌상역군인)의 의료문제. 1~6급 상이군인의 의료비는 민정부에서 고시한 「1~6급 상이군인 의료보호조치」(민화[2005] 제199호)에 의거 보장된다. 재무부, 노동사회보장부. 7급부터 10급까지의 상이군인이 업무상 상해보험에 가입되어 있지 않은 경우에는 업무상상해보험기금에서 의료비를 지급합니다. , 의료비는 고용된 경우 소속 단위에서 지급하며, 실업 상태인 경우 현급 이상 지방 인민정부에서 지급한다. 의료보험에 가입하지 않아 스스로 비용을 지불하기 어려운 경우 현급 이상 지방 인민정부가 적절한 보조금을 제공합니다.
농촌 퇴역군인의 의료문제에 대하여 각 지자체에서는 실태를 고려하여 농촌 퇴역군인의 의료적 어려움을 해결할 수 있도록 구체적인 대책을 강구해야 한다. 의료비 절감 및 면제를 위한 구체적인 방안을 적극적으로 연구하고 제정해야 하며, 새로운 농촌 협력 의료 시범 사업을 시작한 지역의 의료 보조금 및 우대 농촌 의료 지원 범위에 농촌 지역의 적격 제대군인을 포함시켜야 합니다. 관련 정책 및 규정에 따라 적격한 농촌 지역의 재향군인 및 제대군인을 효과적으로 지원합니다. 새로운 농촌 협동 의료 참여에 대한 지불 문제를 해결하고 이들을 새로운 농촌 협동 의료의 시범 범위에 포함시킵니다.
중앙정부는 농촌 지역의 상이군인, 퇴역군인 등 연금 및 우대 대상자가 많은 어려운 지역에 적절한 지원금을 지급해 의료비 문제 해결에 도움을 줄 예정이다. 연금 및 우대 수혜자를 대상으로 합니다.
6. 군인 장애등급과 업무상 부상을 입은 근로자의 장애등급과의 연관성에 대하여
'군인 장애등급 평가기준(재판)' )" (Minfa [2004] No. 195) 및 "근로자 장애등급" "산업상해 및 직업병 장애 등급"(GB/T16180-1996)의 주요 판단 근거는 기본적으로 동일하며, 등급은 근로자 장애 등급에 따라 평가됩니다. 두 가지 표준이 상응하는 것으로 간주될 수 있습니다.
해당 지방 및 군 부처는 서로 협력하고 각자의 책임을 다해야 하며, 퇴직 군인에 대한 사상 교육을 강화하고, 노동 및 사회 보장 업무를 더욱 개선하고, 다양한 정책 집행에 대한 감독을 강화하고, 해결 일부 퇴역군인이 직면한 실제 어려움은 사회 안정을 효과적으로 보호하는 것입니다.
일부 퇴역군인을 대상으로 한 노동 및 사회보장 정책 추가 실시에 관한 고시
노동부 [2007] 제28호
모두의 노동과 사회보장 성, 자치구, 직할시 부서(국), 민정국(국), 재정국(국), 신장 건설군 노동사회보장국, 민정국, 재정국:
우리는 이제 노동사회보장부와 민사국의 정책을 더욱 이행할 것입니다. 노동부, 재정부 및 기타 부서가 공동으로 "제대군 간부의 고용, 재고용 및 사회보장에 관한 문제에 관한 통지"를 발행했습니다. "(노동부[2005] 제17호) 및 "일부 퇴직자의 고용·재취업 및 사회보장업무의 성실한 실시에 관한 고시" "노동 및 사회보장에 관한 사항에 관한 고시"(노동부 사회보장 [2006] 제17호)(이하 2개의 "제17호 문서"라 함) 고시 내용은 다음과 같다.
1.
(1) 재취업 지원 정책 시행
일부 퇴역군인 중 실직 후 재취업을 희망하는 경우 퇴직증명서 지참 시 신분증 지참 카드를 소지하고 노동사회보장부에 취업등록을 신청하고, 《고용 및 재고용 근로 강화에 관한 국무원 고시》(국파[2005] 제36호)에 규정된 조건을 충족하면 신청할 수 있습니다. '재취업우대증'을 발급받고 이에 따른 재취업 지원 혜택을 누려보세요.
(2) 기초연금보험 유지 문제 해결
1. 아직 보험에 가입하지 않고 보험료를 납부하지 않은 퇴역군인, 전역군 간부 중 일부는 지방에 갈 수 있다. 유효한 증명서를 가지고 사회보장기관에 병역연령 등록 절차를 거친 후, 법정 퇴직 연령 및 납부 기간(납부 연령 포함)에 도달한 사람은 원래의 병역 연령을 납부 기간과 동일하게 간주할 수 있습니다. 기간)은 15년 이상인 경우 매월 기초연금보험 혜택을 받을 수 있습니다. 병역연령 등록 절차를 거쳐 규정에 따라 납부한 사람의 경우, 실제 납부연한과 원래 병역연령을 합산하여 납부기간을 산정합니다.
2. 일부 퇴역 군인 및 해역 간부 중 실직한 경우, 피보험 장소의 사회 보험 기관은 법정 퇴직 연령 및 지급 기간(간부로 간주되는 기간 포함)에 도달할 때까지 연금 보험 관계를 유지합니다. 15년 이상 군복무를 마친 사람은 기본연금보험 혜택을 월 단위로 받을 수 있다. 실업보험 급여를 받는 동안 연금 보험료는 납부되지 않습니다.
3. 기업과의 노동관계를 종료하지 않은 일부 퇴역 군인 및 제대 군인의 경우, 기업이 실제로 지불하기 어려운 경우, 개인은 규정에 따라 기여금을 납부해야 합니다. 퇴직자는 지역 사회 보험 기관에 연락하여 보험 회사와 협의하여 후불 또는 후불 계약을 체결하여 보험에 참여하고 기본 연금 보험 관계를 유지할 수 있습니다.
4. 재취업을 달성하고 지속적으로 보험료에 참여하고 있는 일부 퇴역군인 및 제대군 간부들에 대해 사회보험기관은 기본 연금 보험 관계를 지속하기 위해 신속히 수용하고 적절한 업무를 수행해야 합니다. .
5. 개별 산업 및 상업용 가구 또는 탄력적 고용요원으로 보험료에 참여하는 일부 퇴역군인 및 제대군 간부의 경우 기본급은 해당 지역에서 근무하는 현지 직원의 평균 급여를 기준으로 합니다. 작년.
(3) 기본의료보험 유지 문제 해결
'실업보험규정'에 따라 실업보험에 가입한 사람은 실업보험을 받으면서 규정에 따라 의료지원을 받을 수 있다. 이익. 실업보험 수급조건을 충족하지 못하고 실업보험 수급기간이 만료된 퇴역군인, 제대군 간부 등은 유연고용인력 관련 정책에 따라 의료보험에 가입하고, 의료보험관계를 지속하며, 규정에 따라 해당 의료보험 혜택을 받는 경우, 군 복무 기간을 지급 기간으로 간주합니다.
기업과의 노사관계를 종료하지 않은 퇴역군인과 제대군 간부에 대해서는 기업과 개인이 규정에 따라 보험에 가입하고 보험료를 납부하도록 독려해야 한다. 기업이 의료 보험에 참여할 수 있도록 다양한 채널을 제공합니다. 의료보험에 가입할 수 없고 의료보험에 가입한 후 개인의료비가 많이 부담되는 퇴역군인, 제대군 간부 등은 규정에 따라 의료지원 범위에 포함되어 기본적인 의료를 보장받아야 한다.
그 밖에 1954년 11월 1일 이후 중대에 배치되어 외세의 침략에 저항하고 조국통일을 완성하며 국토와 자주권을 수호하기 위하여 적에 대한 무력공격이나 저항에 참가한 자 상대방의 군사작전을 고려하여 퇴역군인(전투퇴역군인이라 함)과 핵실험에 참가한 퇴역군인은 관련 노동 및 사회보장 문제를 다음과 같이 해결한다. 노동사회보장부 문서 No. [2006] No. 17 및 본 고시.
2. 부서간 조정 강화
각급 노동사회보장, 민사, 재정 부서는 중앙에서 정한 관련 정책 이행에 대한 책임 분담을 엄격히 이행해야 합니다. 정부, 정보 및 상황을 추가로 교환합니다. 알림 및 기타 리소스를 공유하여 조정 및 연결 작업 메커니즘을 형성합니다.
(1) 각급 노동 및 보안부는 지방 민원부와의 소통과 협력을 강화하고, 민원부로부터 제대군인에 대한 정보를 잘 수신하며, 특수부대를 조직해야 합니다. 그것을 확인하십시오. 거리공동체 노동보장 플랫폼의 역할을 충분히 발휘하고 심층적인 조사작업을 진행하여 실익을 찾아 막다른 골목이 없도록 노력해야 합니다. 퇴역군인에 대한 취업서비스와 직업훈련을 더욱 강화하고, 직업추천을 우선시하며, 규정에 따라 다양한 취업·재취업 지원 정책을 추진해야 한다. 일부 퇴역 군인의 군 연령 등록을 잘하고, 지급 예정 기간을 정확하게 확인하며, 연금 보험과 의료 보험 정책 및 규정을 적극적으로 홍보하고, 사회 보험 관계를 지속하기 위한 사업을 성실히 수행하고, 군 퇴직자의 보험금 지급 및 급여 지급에 편리함을 제공합니다. 두 가지 '17호 문건'의 정신을 올바르게 홍보하여 퇴역 군인들이 관련 정책을 이해하고 숙달하며 취업 및 보험 가입에 대한 인식을 제고할 수 있도록 적절한 형식을 취하는 것이 필요합니다.
(2) 민정과는 구역(군)을 하나의 단위로 하여 해당 구역의 두 개의 "17호 문서" 범위 내 제대군인에 대한 모든 정보를 동일한 구역에 제공해야 합니다. 규정된 기한 내에 노동부, 사회보장부서 및 재무부서에 신고해야 합니다. 상황이 불분명할 경우 관련 부서가 주도적으로 협력하고 확인해야 한다.
(3) 모든 수준의 재무 부서는 노동사회보장부 문서 번호 [2006] No. 17의 요구 사항에 따라 적시에 중앙 재정 이체 지불 자금을 할당해야 합니다.
3. 감독 및 검사 강화
각 도(자치구, 직할시)의 관련 부서는 해당 시, 군의 업무 상황을 추적하고 이해해야 합니다. 업무에서 발생하는 상황과 문제를 신속하게 연구하고 해결합니다. 모든 정책이 제대로 실행될 수 있도록 현지 업무의 진행 상황에 따라 풀뿌리 부서의 업무에 대한 감독 및 지도를 강화해야 합니다. 정책 시행 과정에서 다양한 지역에서 직면하는 두드러진 문제는 적시에 보고되어야 합니다. 국무원 관련 부서는 사업지도를 강화하고 관련 정책집행정형에 대한 감독검사를 적시에 실시해야 한다.
노동사회보장부, 민정부, 재무부
2007년 7월 6일