유행성 산업재해 보상 기준

경상에 대한 일반 보상:

1, 의료비;

2, 입원 보조금 (입원 전용)

을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 교통, 숙박;

4. 간호비

5. 잃어버린 시간.

이것들은 일반적으로 실제 비용으로 지불되므로 어음을 잘 보관해야 한다.

산업재해로 불구가 되다.

1, 장애인 보조기구 (실제 필요);

장애 수당;

3. 장애 수당.

산업재해로 인한 사망 추가:

1, 장례비;

2. 산업재해 사망 수당;

3. 친족 노후를 지지하다.

관상 동맥 폐렴에 새로 감염된 사람들은 어떤 상황에서 산업재해로 인정될 수 있습니까?

1. 발발 [2020]11호 의료 및 관련 직원들이 이번 전염병 예방에서 코로나 바이러스에 감염되면 산업재해로 인정되어야 한다는 것을 알 수 있다. 의료 및 관련 인원은 주로 의사와 간호사를 포함한다.

2. 의료진을 제외하고 일반인은 모두 직장에서 불행히도 감염되었다. 산업재해로 인정해 줄 수 있나요? 그것은 근무 시간, 직장에서 발생했는지, 업무상의 원인으로 발생했는지, 즉 산업재해로 인정되어야 하는 상황에 속하는지에 달려 있다.

법적 근거: 산업 재해 보험 조례

제 35 조

노동장애직자가 1 ~ 4 급 장애로 판정되어 노동관계를 유지하고, 직장을 그만두고, 다음과 같은 대우를 받는다.

(a) 장애 등급에 따라 산업재해 보험 기금에서 일회성 장애 보조금을 지급한다. 기준은 1 급 장애 27 개월 임금, 2 급 장애 25 개월 임금, 3 급 장애 23 개월 임금, 4 급 장애 2 1 개월 임금입니다.

(2) 매월 산업재해보험기금에서 상해수당을 지급한다. 기준은 1 급 장애는 본인의 임금의 90%, 2 급 장애는 85%, 3 급 장애는 80%, 4 급 장애는 75% 입니다. 장애수당의 실제 금액은 현지 최저임금보다 낮으며, 차액 부분은 산업재해보험기금으로 보충된다.

(3) 산업재해 근로자가 퇴직 연령에 도달하고 퇴직 수속을 한 후 장애보조금 발급을 중단하고 국가 규정에 따라 기본연금보험 대우를 받는다. 기본연금보험 대우가 장애대우보다 낮은 것은 산업재해보험기금으로 차액을 보충한다.

직공이 노동으로 불구가 된 것은 1 ~ 4 급 장애로 확인되었으며, 기본 의료보험료는 고용인과 직원 개인이 장애수당을 기초로 납부한다.