終止妊娠可以報銷生育津貼嗎？
終止妊娠可以報銷生育津貼。
職工因自然流產、胎兒宮內死亡等疾病終止妊娠的，按照企業職工生育保險規定享受生育津貼並報銷同期產前檢查醫療費用；符合基本醫療保險規定的其他費用由基本醫療保險基金支付，生育保險不予支付。
產假什麽時候開始算？
產假壹般從產前半個月持續到產後兩個半月。晚婚晚育者最長可休四個月，女職工可享受不少於90天的產假。產假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。根據《女職工勞動保護特別規定》第七條:第八條規定:女職工產假期間的生育津貼，應當支付給已經參加生育保險的職工；由生育保險基金按用人單位上年度職工月平均工資的標準支付；未參加生育保險的，由用人單位按照女職工產假前的工資標準繳納。
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法律依據:《中華人民共和國社會保險法》。
第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業和生育時依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第五十四條用人單位已繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工的失業配偶按照國家規定享受生育醫療費用。所需資金由生育保險基金支付。生育保險待遇包括生育醫療費和生育津貼。