행정 처벌의 잘못에 대한 책임을 어떻게 추궁할 것인가?
법적 주관성:
행정처벌법에 따르면 행정기관은 건전한 행정처벌감독제도를 세워야 한다. 현급 이상 인민정부는 행정처벌에 대한 감독검사를 강화해야 한다. 시민, 법인 또는 기타 조직은 행정 기관이 부여한 행정 처벌을 신고하거나 신고할 권리가 있습니다. 행정기관은 행정처벌에 착오가 있는 것을 발견하고 자발적으로 바로잡아야 한다.
법적 객관성:
중화인민공화국 행정처벌법' 제 76 조 행정기관이 행정처벌을 실시한다. 다음 상황 중 하나가 상급 행정기관이나 관련 기관에 의해 시정을 명령하고, 직접 책임지는 임원과 기타 직접책임자에게 법에 따라 처벌한다. (1) 법정행정처벌의 근거가 없다. (2) 행정 처벌의 유형과 범위를 무단으로 바꾼다. (3) 법정 행정 처벌 절차 위반; (4) 본법 제 20 조 위탁 처벌 규정을 위반한다. (5) 법 집행관은 법 집행 증명서를 받지 못했다. 중화인민공화국 행정소송법 제 70 조 * * * 행정행위는 다음과 같은 경우 중 하나이며 인민법원은 판결을 철회하거나 부분적으로 철회하고 피고에게 행정행위를 다시 이행하도록 명령할 수 있다. (1) 주요 증거가 불충분하다. (2) 적용 가능한 법률 및 규정이 잘못되었습니다. (3) 법정 절차 위반; (4) 권한을 초월한다. (5) 권력으로 사리를 도모하다. (6) 분명히 적합하지 않습니다.