사업 단위 노인의 보조금과 장례비는 어떻게 계산합니까?
1. 장례비 계산 방법: 장례비는 상소법원 소재지 전년도 직원의 월 평균 임금에 6 개월을 곱한 것과 같습니다.
2. 연금 계산 방법: 사망, 연금은 본인 사망 전 20 개월의 기본 퇴직금이다. 공적 희생이나 열사의 경우, 보조금은 본인이 사망하기 40 개월 전의 기본임금이나 기본퇴직료로, 본인의 전년도 도시 주민 1 인당 가처분소득의 2 배를 더한 것이다.
3. 특수한 경우의 연금 계산: 일회성 공사망연금은 본인의 20 개월 기본급입니다. 병으로 사망한 일회성 보조금은 본인의 기본임금 10 개월입니다.
장례비 기준: 병 4000 위안; 일 (사업) 5,000 원
5. 유가족 생활난보조기준: 비농민 1 인당 월 2 10 원 두 명 이상의 월 보조금 1 인당 190 원; 농업 호적은 1 인당 월 170 위안이다. 두 명 이상 1 인당 월 150 원;
6. 특정 그룹연금 계산: 주외사영관 직원, 주외비 외교관, 원래 홍콩과 마카오에서 파견된 사업단위 직원의 기본임금은 자국 내 기본급이다.
연금 계산 방법:
1, 기본연금: 보통 고인의 임금 기준이나 연금의 일정 비율로 계산됩니다.
2. 연속 근로연수 연금: 일부 지역에서는 사망자의 근로연수에 따라 전체 연한마다 일정 비율의 연금을 늘린다.
3. 특별공헌연금: 특별공헌이나 영예라는 칭호를 가진 노인에게는 추가적인 연금보조금이 있을 수 있습니다.
4. 기타 보조금: 일부 지역 또는 단위는 상황에 따라 추가 보조금 또는 일회성 보조금을 제공할 수 있습니다.
장례비 계산 방법:
1, 기본 장례비: 일반적으로 현지 경제수준과 풍속 습관에 따라 결정되며 고정기준이 있습니다.
2. 교통비: 시신을 장거리 운송해야 하는 경우 실제 발생한 비용에 따라 상환할 수 있습니다.
3. 장례비: 장례식, 추모식 등 관련 비용을 포함해 실제 지출로 계산한다.
4. 기타 관련 비용: 예를 들어 묘지 구입 및 묘비 제작 등의 비용은 보조금이나 환급을 받을 수 있습니다.
위의 계산 방법은 지역, 단위, 특정 정책에 따라 다를 수 있으며 구체적인 계산은 현지 규정 및 표준을 참조해야 합니다.
요약하자면, 사업단위 고 () 노인의 연금, 장례비 계산에는 상고법원 재직 근로자의 월 평균 임금의 6 배에 따라 장례비를 포함해 사망 원인에 따라 20-40 개월의 기본 퇴직금이나 임금에 추가 보조금이 붙는다. 특수한 경우 10-20 개월 기본급에 따라 일회성 지급되며 장례비와 유가족 생활난보조금에는 고정기준이 있습니다. 특정 집단의 연금은 국내 기본급을 기초로 한다.
법적 근거:
국무원 직할시 노약자 간부 배치 잠행 조치.
제 4 조
당정기관, 대중단체, 기업사업단위의 간부들은 다음 조건 중 하나를 충족하면 은퇴할 수 있다.
(a) 남자는 만 60 세, 여자는 만 55 세, 혁명 사업에 참가한 지 만 10 년이 된다.
(b) 남자는 만 50 세, 여자는 만 45 세, 혁명 사업에 참가한 지 10 년이 되어 병원 검진을 통해 노동능력을 완전히 상실한 것이다.
(3) 공사로 불구가 되어 병원 검진을 거쳐 노동능력을 완전히 상실한 것이다.
간부가 퇴직한 후, 다음 기준에 따라 매월 퇴직금을 지급하여 사망할 때까지 한다.
본 조 (1) 항, 제 (2) 항 조건에 부합하며 항일전쟁 때 혁명 업무에 참여한 사람은 본인의 표준임금의 90% 에 따라 지급된다. 해방전쟁 때 혁명 업무에 참가한 사람은 표준임금의 80% 를 지급한다. 건국 후 혁명 업무에 참가하여 20 년 동안 일한 사람은 본인의 표준임금의 75% 에 따라 지급한다. 15 년 미만 20 년 동안 일한 사람은 본인에게 표준임금의 70% 를 지급한다. 일 10 년 이상 불만 15 년 동안 본인의 표준임금의 60% 에 따라 지급됩니다. 25 위안 미만의 퇴직금은 25 위안으로 지급됩니다.
퇴직 후 노동으로 불구가 되고, 식사와 생활에 도움이 필요한 것은 본인의 표준임금의 90% 에 따라 발급할 수 있으며, 실제 상황에 따라 일정 금액의 간호비, 간호비 기준에 따라 보통 한 명의 정규직의 임금을 초과하지 않는 것이 일반적입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 건강명언) 일상생활은 도움이 필요 없고 표준임금의 80% 에 따라 지급됩니다. 동시에 두 개 이상의 퇴직 조건을 갖춘 사람은 최고 기준에 따라 지급한다. 퇴직금이 35 위안 미만인 것은 35 위안에 따라 지급됩니다.
휴직 간부, 퇴직 간부가 사망한 후, 그 장례 대우, 장례보조금, 직계 친족 부양금은 현직 사망 간부와 동일해야 한다.
법적 근거:
최고인민법원은 인신손해 배상 사건을 심리하는 데 적용되는 법률 몇 가지 문제에 대한 해명을 했다.
제 14 조
장례비는 상소법원 소재지 전년도 근로자의 월 평균 임금 6 개월로 계산한다.