직업기능 규정을 위반하면 어떤 법적 책임을 져야 합니까?
데이는 상업 회사의 직원이다. 20 1 1 년 10 월 한 현 직업교육학교에서 공부합니다. 데이는 일이 바빠서 두 달 공부는 일주일에 한 번만 할 수 있고, 때로는 한 번도 올 수 없기 때문에, 데이는 훈련 내용에 익숙하지 않다. 현직업기술감정소에서 직업기능감정과정을 진행하는 과정에서 다씨는 현직업기술감정소의 감정원 임씨를 찾아 임 씨에게 융통해 대리시험을 요청했다. 숲의 도움으로 데이는 순조롭게 심사를 통과하여 직업 자격증을 받았다. 나중에 성노동사회보장청에 이 일을 신고했다. 성 노동사회보장청은 어떻게 처리할 것인가? 전문 기술 위반은 어떤 법적 책임을 져야 합니까?
변호사가 질문에 대답하다
국가 직업 훈련 관련 규정을 위반한 경우, 책임 단위와 책임자는 주로 다음과 같은 법적 책임을 진다.
1. 직업훈련기관이 요구에 따라 학원과 훈련계약을 체결하지 않은 경우 노동보장행정부에서 시정을 명령한다.
2. 직업훈련단체가 물가부문규정 초표준요금을 위반한 경우 노동보장행정부와 관련 부처가 시정을 명령하고 위법소득을 몰수하고 줄거리가 심각하며 벌금을 부과한다.
3. 직업훈련기관이 훈련계약을 위반한 경우 노동보장행정부에서 경고해 시정을 명령한다. 학생과 고용주에게 손해를 입히는 것은 배상 책임을 져야 한다. 줄거리가 심하면 노동보장행정부에서 벌금을 부과한다.
4. 승인 없이 직업훈련주체를 설립하거나 관리 혼란, 교육 품질 저하, 난발 졸업 (수료) 증서 및 직업자격증을 관리하는 경우 노동보장행정부에서 경고하고 시정을 명령하며 상황이 심각하면 벌금을 부과한다.
5. 직업기술감정기관은 직업기술감정에서 거짓되고 편애하며 부정행위를 한다. 제멋대로 시험 문제를 편성하거나 시험장 규칙을 위반하는 것이다. 조건에 맞는 감정 신청은 접수하지 않거나 규정에 맞지 않습니다. 감정증을 위조하거나 남발하다. 규정에 따라 감정비를 징수하거나 사용하지 않고 직업기능 법규를 위반한 기타 행위는 노동과 사회보장행정부에서 각각 처벌하고 감정허가증을 해지하며 위법소득을 몰수하고 벌금을 부과한다. 줄거리가 심하면 법에 따라 형사책임을 추궁한다.
노동법' 제 69 조에 따르면' 정부가 승인한 감정기관은 근로자에 대한 직업기술 평가를 담당한다. "현직업기술감정소는 직업기술감정기구로서 법에 따라 지원자에 대한 직업기술평가를 실시해야 하며, 허위나 부정행위를 해서는 안 된다. 현직업기술감정소는 국가규정을 위반하여 감정신청자가 대리시험을 하게 하고, 직업자격증을 반칙으로 발급하도록 하며, 노동보장부서가 법에 따라 조사하여 착용한 직업자격증을 회수해야 한다. 동시에 숲의 직업 기술 평가자 자격을 취소한다. 현직업기술감정소는 6 개월 동안 학습을 중단하라는 명령을 받았다.
법적 링크
중화인민공화국 노동법
제 69 조 국가는 직업 분류를 결정하고, 특정 직업에 대한 직업 기술 기준을 제정하고, 직업 자격증 제도를 실시한다. 정부가 승인한 심사 감정 기관은 근로자의 직업 기능 심사 평가를 담당한다.