취안저우 진강시 2023 년 공립학교 새 교사 특별 공개 채용 공고?
구체적인 공고는 다음과 같다.
첫째, 채용 단위, 직책, 인원 및 자격 요건
이번 계획은 교사 308 명을 채용할 계획이다. 자세한 내용은' 진강시 공립학교 2023 년 신규 교사 채용 정보표' (첨부 1 참조) 를 참조하십시오.
둘째, 채용 조건, 요구 사항 및 대상
(1) 기본 조건
1. 중국 국민의 국적을 가지고 있다.
4 가지 기본 원칙을 준수하고 교육을 사랑하십시오.
법을 준수하고, 품행이 단정하고, 직업을 사랑하고, 직업에 충실하다.
4. 푸젠성에서 교사를 채용하는 신체조건에 부합하는 건강입니다.
5. 채용직과 일치하는 교사 자격증과 표준어 2 급 B 등 이상의 자격증을 취득하며, 그 중 중국어 교사는 2 급 A 등 이상의 자격증을 취득해야 한다.
6. 채용 직책 요구 사항을 충족하는 자격 요건 (첨부 1 참조).
1 범죄로 형사처벌을 받았거나 공직자에서 제명된 적이 있는 사람은 응시할 수 없습니다. (2) 각급 공무원이나 사업 단위 모집 업무에서 위반 신고 (고용) 등 위법 행위가 발견됐다. (3) 최고인민법원에서 부정직한 집행인 조회 플랫폼에서 부정직한 기록이 있는 사람을 조회한다. (4) 현역 군인; ⑤ 대학 및 대학에서 풀 타임으로 공부하는 비 신선한 졸업생; ⑥ 수습기간 공무원 (공무원법 참조, 하동 포함) 이 현지 공무원 주관부 또는 조직 인사부와 약속한 근속 연한을 충족하지 못하거나 공무원이 해고된 지 5 년 미만이다. ⑦ 법률, 규정, 규정은 응시할 수 없는 기타 상황을 규정하고 있다.
지원 당시 공무원은 아니었지만 가입 후 채용 전 수습기간 동안 공무원이 된 사람은 이번 시험이나 채용 자격을 취소한다.
지원자는 지원할 수 없고 회피 관계를 구성하는 채용 직위.
지원자는 법에 따라 범죄 기록이 있는지 여부를 사실대로 신고하고' 약정서' 와 입사에 동의한 서면 자료를 제출해야 한다. 관련 자료를 제출하지 않은 사람은 채용하지 않는다.
교육업계 지원자의 위법범죄 기록 정보 사전 조회 후,' 캠퍼스 성폭력 예방에 관한 특별 조치 실시 통지' (14 호 [2065438]) 와' 교육업계 지원자의 위법범죄 기록 정보 사전 조회 시스템 (시범)' (/KLOC-)
재직자는 반드시 승인 권한이 있는 부서의 동의를 받아야 응시할 수 있다. 재직자에 대한 자격 심사를 할 때 인사관리 권한을 가진 부서에서 발급한 동의신청 또는 임용 계약 해지에 동의한 증명서를 제공해야 합니다.
(2) 특정 조건 및 요구 사항
1. 지원자가 취득한 학력, 학위는 반드시 중국 고등교육 학생 정보망 () 에서 조회해야 한다.
홍콩, 마카오, 대만, 대만, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오, 마카오
학력증서는 중국 유학망 (/www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search _ sxwszy) 에서 전자적으로 등록하고 조회할 수 있습니다.
2. 채용 직위의 전공요구가 특정 전공명으로 설정되어 있다면, 나열된 전공과 같은 전공을 공부한 사람만 응시할 수 있다. 전문 요구 사항 중' XX 클래스' 에 대해서는' 푸젠성 기관 사업 단위 채용 전문 지도 카탈로그 (2023)' 에서' XX 클래스' 에 등재된 전문가만 응시할 수 있다.
신청인의 전공 확인은 졸업증서의 전공이 우선한다.
전공은 필요한 전공과 일치해야 하며, 본 전공의 학력 수준도 직위가 요구하는 학력 수준과 학위 요구 사항과 일치해야 한다.
신청자의 전공, 학력, 학위 요건은 반드시 일치해야 한다.
3.2023 년 졸업생의 학력학위증서 등 관련 증명서는 늦어도 2023 년 8 월 3 1 일까지 제공해야 합니다. 기타 지원자가 관련 자격증을 취득하고 관련 자격을 계산하는 마감일은 2023 년 3 월 14 일입니다.
채용 직위에 필요한 교사 자격증 및 표준어 2 급 B 이상은 늦어도 2023 년 8 월 3 1 일까지 제공해야 합니다. (박사생은 취업 후 1 년 이내에 받을 수 있습니다.) 이 중 중국어 교사는 2 급 A 급 이상 증명서를 받아야 합니다.
(3) 채용 목표
1 클래스: 일반 대학 대학원 학력, 석사 이상 학위, 나이 35 세 이하 (즉 1987 년 3 월부터 2005 년 3 월까지 출생), 여기서 박사 대학원생 연령은 40 세 (/kloc-0) 로 완화된다
두 번째 범주: 베이징 사범대, 화동사범대, 화중사범대, 동북사범대, 섬서성사범대, 서남대 등 6 개 교육부 직속사범대 본과 이상 학력 졸업생, 나이는 35 세 이하 (즉 65438 년 3 월부터 2005 년 3 월 출생) 이다.
세 번째 범주: 특수교육사범대학 본과 이상 졸업생 (응시직코드 45 특수교육직과 직위코드 46 특수교육자폐증방향 전용), 이미 본과 이상 학력을 취득하였으며 나이는 35 세 이하 (즉 2005 년 3 월 1987 ~ 2005 년 3 월 기간 출생) 이다.
셋. 등록 및 자격 시험
(1) 등록 시간 및 절차
1. 등록 시간: 2023 년 3 월 3 일 ~ 2023 년 3 월 4 일 17: 30.
2. 신청 방법: 이번 시험 등록은 온라인 등록 방식으로 진행한다.
자격을 갖춘 수험생은 신청 마감 시간 전에 푸젠성 채용 시험 서비스 플랫폼 (홈페이지) 을 통해 지원, 자료 제출, 사진 업로드 등을 해야 한다.
각 응시자는 1 개 합격직에만 응시할 수 있으며, 신청이 성공하면 신청을 변경할 수 없습니다. 응시자는 응시한 직위를 신중하게 선택해야 한다.
재직자는 또한 주석란에 승인 권한이 있는 부서에서 발급한 동의서 입시험 증명서, 사퇴 증명서 동의 또는 노동계약 해지 증명서를 명시해야 한다.
3. 자격 심사: 지원자는 신청 성공 후 1 일 이내에 플랫폼 위챗 공식 계정에서 푸시된 자격 초심 결과를 받거나 푸젠성 채용 시험 서비스 플랫폼 (홈페이지) 에 로그인하여 자격 초심 결과를 조회할 수 있습니다.
불만 마감일 14 2023 년 3 월 17:30, 기한이 지난 것은 접수하지 않습니다.
등록 정보 및 연락처 (휴대폰, 집 전화, 이메일 주소 등). ) 신청자는 정확하고 원활하게 작성해야합니다. 실수로 채용시험에 영향을 미치면 결과는 지원자가 스스로 책임진다.
면접, 신체검사, 시찰 단계에 들어갈 예정이며 채용 단위, 주관 부서, 조직 인사부에서 지원자에 대한 자격 심사를 실시합니다. 채용 수속을 할 때, 조직 인사부는 지원자에 대한 자격심사도 실시한다.
자격 조건의 최종 확인은 조직 인사부의 재심을 기준으로 한다.
(b) 등록 고려 사항
1. 응시자는 직무 자격 요건에 따라 엄격하게 등록하고 온라인으로 제출한 정보 및 관련 자료의 진실성과 정확성에 대해 책임을 져야 한다.
허위 또는 악의적인 응시를 하는 사람은 일단 확인되면 비판 교육, 성실한 기록, 시험 실격, 임용 자격 등을 받게 된다. , 줄거리의 경중을 보다.
2. 지원자는 등록 시스템이 요구하는 모든 정보를 진실하고 완전하게 작성해야 합니다. 자료가 전부 자격 심사를 통과하지 못했기 때문에 자격 심사를 통과하지 못했다.
등록 정보 작성 요구 사항은 푸젠성 채용 시험 서비스 플랫폼 (홈페이지) 관련 지침을 참고하세요. 응시자는 신청 사이트의 관련 지침에 따라 관련 정보를 엄격히 기입해야 한다.
넷째, 필기 시험 가산점 절차
사업 단위 필기시험 가산점 정책 조건에 부합하는 응시자는 진강시 인민정부 사이트 관련 통지에 주의를 기울여 규정에 따라 가산점 신청 수속을 밟아 주시기 바랍니다.
가산점을 신청하는 데 필요한 자료, 조건, 제출 등 구체적인 사항은 별도로 통지한다.
가산점 기준에 부합하는 것은 다음과 같습니다.
1 .. 퇴역 병사, 퇴역 선수 등. 푸젠성 인사청' 포워딩 사업 단위 공개 채용 잠행 규정에 관한 통지' (민인발 [2006]10 호) 규정에 부합하는 가산점 종목.
2.' 푸젠성 공무원국 푸젠성 인적자원 개발청' 에 따라' 삼지일지원' 프로그램 등 기층 서비스 종목 대졸자 취업정책 참가 통지' (민발 [2009] 221호) 에 따라 서비스 기간이 만료되고 합격한 기층 고교 졸업생을 심사한다.
각종 우대정책이 공무원 또는 사업 단위 직원으로 기록 (고용) 된 각종 응시인원을 즐기며 가산점 우대 정책을 더 이상 누리지 않는다.
임민발 [2006] 10 호에 규정된 누적 가능한 가산점 항목 외에 지원자는 동시에 여러 가산점 자격을 갖추고 가산점 점수가 높은 항목에 가산점을 준다.
가산점 종목 명단은 진강시 인민정부 홈페이지에서 7 일 (영업일 기준) 동안 공시된다.
가산점은 수험생의 원래 필기시험 성적을 100% 로 환산하고, 수험생 필기시험 성적과 등수는 가산점을 기준으로 한다.
동사 (verb 의 약어) 검사
원칙적으로 각 직위의 예상 채용 인원수와 실제 지원자 수의 비율은 1:3 에 도달해야 시험을 시작할 수 있다. 1: 3 에 이르지 못한 경우, 해당 직위의 예상 채용 인원을 줄이거나 해당 직위 채용 계획을 취소합니다.
특수한 경우 진강시 교육국 상진강시 인적자원 사회보장국이 연구하고 취안저우 시 교육국, 취안저우 시 인적자원 및 사회보장국의 승인을 받은 후에야 시험을 시작할 수 있다.
시험 방법
필기시험과 면접이 결합되거나 면접만 한다.
장소는 진강시에 위치해 있다. 시험의 구체적인 시간과 장소는 별도로 통지한다. 진강시 인민정부 홈페이지의 관련 통지를 제때에 지켜봐주세요.
(b) 필기 시험
1. 필기시험은 수험생의 전문지식과 학과 지식을 주로 고찰한다.
2. 필기시험 성적 50 점. 필기시험 점수선, 성적에 따라 높음에서 낮음까지, 채용인원수와 입사 면접자 수 1: 3 에 따라 면접 인선을 확정한다. 면접관의 마지막 필기시험 성적은 나란히, 모든 병행 수험생을 면접관으로 삼는다. 규정된 비율에 미치지 못한 사람은 실제 인원수에 따라 면접 인선을 확정한다. 기권면접 공석은 필기시험 합격자 중 높은 점수부터 낮은 점수까지 보충된다.
필기시험 성적이 미달된 수험생은 면접관으로 확정되지 않을 것이다.
필기시험 성적은 진강시 인민정부 홈페이지에 발표됐다.
(3) 면접
면접은 분단 교육과 현장 문답 방식을 채택하여 지원자의 전문지식과 교수 능력을 주로 심사한다.
면접 성적 100%, 그 중 70% 는 단편 교육, 30% 는 현장 문답이다.
면접 성적 합격선은 70 점이다.
합격점수선에 미치지 못하는 수험생은 신체검사와 시찰 대상으로 확정되지 않았다.
면접 심사위원은 7 명 이상으로 구성돼 최고점과 최저점 산수 평균 점수를 빼 수험생 면접 성적을 확정했고 성적은 소수점 이하 두 자리까지 보류하고 3 위는 반올림했다.
면접 합격선은 70 점이다.
(4) 종합 성과
1. 필기시험과 면접이 결합되고, 필기시험 성적 (원필기시험 성적에서 100% 가산점으로 환산) 과 면접 성적 60% 를 결합하여 종합성적을 계산하며, 성적은 소수점 이하 두 자리까지 유지되고, 3 위는 반올림한다.
2. 시험에서 면접만 하면 면접 성적은 종합 성적이다.
결선 종목의 종합 득점은 진강시 인민정부 홈페이지에서 7 일 (영업일 기준) 을 공시할 예정이다.
자동사 자격심사
(1) 자격 심사 시간
신체검사 전에 자격 재심을 실시하여 구체적인 시간 및 관련 사항은 별도로 통지한다. 진강시 인민정부 홈페이지의 관련 통지를 제때에 지켜봐주세요.
(b) 자격 심사 대상 결정
신체검사 전에 면접 성적에 합격한 인터넷 인원 중 일자리 채용 계획 수에 따라 시험 종합 성적에 따라 높은 것부터 낮은 것까지 차례로 자격 재심 후보를 확정한다. 같은 직위의 마지막 자격 재심에서 2 명 이상의 수험생 성적이 동일해 자격 재심 인선으로 확정됐다.
(c) 자격 심사에 필요한 자료
1. "진강시 공립학교 신입교사 자격 재심사 등기표" (첨부 2, A4 용지 인쇄, 최근 1 인치 면류관 사진 1 인분);
2. 신분증, 학력증, 학위증 (예: 2023 기 졸업생이 8 월 3 1 이전에 관련 자격증을 취득하겠다는 약속을 제출하지 않은 경우 학교는 8 월 3 1 이전에 관련 증서를 받을 수 있는 증명서를 제공하지만 8 월 3/KLOC/KLOC 에 제출해야 합니다
3. 공비 사범생은 공비 사범생 양성 취업 계약서를 제공해야 한다.
4. 재직자는 신체검사 전에 인사관리 권한을 가진 부서에서 발급한 건강검진에 동의하는 증명서나 고용관계 해지에 동의하는 증명서를 제공해야 한다.
5. 직위가 요구하는 기타 자료.
(4) 자격 심사 고려 사항
지원자의 자격 조건이 채용 요구 사항을 충족하는지 여부는 자격 재심 확인 결과가 우선한다.
자격 재심을 할 때, 요구에 따라 증명서 원본과 증명 자료를 제공해야 한다. 그렇지 않으면 채용 자격을 취소한다. 응시조건을 충족하지 못하거나, 온라인 신청으로 기입된 정보가 사실이 아니어서 채용자격을 취소하는 것은 응시인원이 전폭적인 책임을 져야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 인터넷명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 인터넷명언)
응시조건을 충족하지 못하는 경우 심사 후 실격 또는 기권, 면접을 통과한 인터넷 인원 중 종합성적부터 낮은 점수까지 차례로 보충한다.
일곱째, 신체 검사 및 검사
(1) 신체검사
1. 신체검사 대상 확정.
자격 재심에 합격한 대상이 신체검사 대상으로 확정됐다.
2. 신체검사 기준.
건강 검진은' 푸젠성 교사 자격 신청자 신체검사 기준' (20 18 개정) 을 참고하여 실시되며, 신체검사 불합격자는 실격된다.
신체검사 결과에 이의가 있는 지원자는 신체검사 결론을 받은 후 7 일 (영업일 기준) 이내에 1 2 차 재검사를 신청할 수 있다. 재시험 병원은 채용 단위 주관 부서에서 지정하며, 신체검사 결과는 재시험 결과를 기준으로 합니다.
3. 신체검사에 불합격하거나 자발적으로 기권한 수험생은 수험생 종합성적에 따라 높음에서 낮음까지 보충신체검사 인선을 확정한다.
신체검사에 합격한 후 여러 가지 원인으로 인한 공석은 더 이상 보충되지 않는다.
4. 여성응시자는 임신으로 신체검사 연장을 신청해야 하는 경우 임신의학 증명서를 제공하고 채용 기관과 신체검사 연장 기한을 약속해야 하며, 신체검사 프로그램이 모두 합격한 후에야 입사 수속을 밟을 수 있다.
신체 검사의 구체적인 사항은 별도로 통지한다.
(2) 조사
1: 1 의 비율에 따라 조직 고찰과 신체검사에 합격한 응시인원을 고찰하다.
서류, 학력 학위 등 자질 검증, 종합고찰, 신용조사, 위법범죄 기록 정보 사전 조회 등을 통해 신체검사 합격자를 전면 조사할 예정이다.
시찰 내용에는 응시자가 규정된 응시조건을 충족하는지 확인하고, 등록시 제출한 정보와 자료가 진실되고 정확한지 확인하며, 사상정치적 표현, 도덕적 품질, 규율준수, 청렴결자율성, 업무능력, 업무실적, 피신해야 하는지 여부를 중점적으로 고찰하고, 응시자의 개인서류를 심사하는 것이 포함된다.
응시자는 정해진 시간 내에 관련 정심 자료를 제때에 제공해야 한다.
응시자는 특별한 이유 없이 정해진 시간 내에 채용 기관과 협조하여 정심, 고찰을 완료하지 못한 것은 고찰, 임용 자격을 포기하는 것으로 간주된다.
불합격자를 고찰하여 채용하지 않다.
여덟. 선전과 취업
고찰 합격자는 제안 인선으로 확정돼 진강시 인민정부 홈페이지에 7 일 (영업일 기준) 을 공시한다.
공시 만료는 취업에 영향을 주지 않고 종합성적에 따라 고급에서 저로 취업학교를 선택한다.
종합 성적은 동일하며 면접 성적의 높낮이에 따라 직위를 선발한다. 종합성적은 면접 성적과 동일하며 추첨 방식으로 일자리 선택 순서를 결정합니다.
정부 인사행정부의 승인을 받은 후, 고용기관이 관련 규정에 따라 제안 대상과 고용계약을 체결하고, 수습기간 만심사 합격자가 정식 회원으로 전환된다. 시험에 불합격한 사람은 실격될 것이다.
아홉째, 인재 대우
박사생은 취안저우 시의' 기초교육인재 도입 행동계획' 도입 조건을 충족하는 교육인재에 대해 최고 30 만원의 재정총보조금과 50 만원의 주택보조금을 받을 수 있다. 학과 대학원생, 본과 졸업생은 학교 유형에 따라 경제보조금 총액 3 만 ~ 7 만원, 주택보조금 654.38+0.5 만원을 받는다. 주택 보안, 자녀 교육 서비스, 교육, 도시 지원 서비스 등 특혜 정책은 취안저우 시 고위 인재를 통해 인정되거나' 용천' 행동과 시급을 통해 고급 고교 졸업생 우대 정책을 도입한 인력을 통해 동시에 인재 대우를 받을 수 있다 (첨부 4 참조).
X. 기타 사항
본 채용 계획은 푸젠성 채용 시험 서비스 플랫폼 (홈페이지), 취안저우 시 교육국 사이트, 취안저우 시 인적자원 및 사회보장국 사이트, 진강시 인민정부 홈페이지를 통해 발표된다.
시험 관련 정보는 진강시 인민정부 웹사이트, 푸젠성 채용시험 서비스 플랫폼 (홈페이지) 을 통해 발표될 예정이니 제때에 주목해 주시기 바랍니다.
사이트 관련 소식에 관심이 없어 채용에 영향을 미치는 경우 결과는 지원자가 부담한다.
(2) 시험 과정 전반에 걸쳐 마스크를 착용하는 것이 좋습니다. 채용 조직 구현 과정에서 전염병 상황과 실제 수요에 따라 필요한 경우 관련 업무 일정을 적절히 조정하고 시험 조직 단위는 현지 전염병 예방·통제 요구에 따라 별도로 통보합니다.
(3) 채용 업무는 응시 조건 공개, 시험 절차 공개, 시험 결과 공개에 대한' 3 공개' 제도를 견지하고 기밀 유지 규정과 회피제도를 엄격히 준수한다.
이번 시험 규율은' 인적자원 및 사회보장부 사업 단위 공개 채용 규율 위반 처리 규정' (인적자원 및 사회보장부 명령 제 35 호) 의 관련 규정에 따라 집행된다.
이번 시험의 기피 규정은' 중앙조직부 인적자원 사회보장부 발행사업 단위 인사관리 기피 규정 통지' (인적자원 사회보장부 1 [2065438] 호) 관련 규정에 따라 집행된다.
(4) 고용인의 최소 근속 기간은 3 년 (수습 기간 1 년 포함) 이며, 최소 근속 기간 동안 근무한 학교나 단위를 이전해서는 안 된다.
고위층 인재로 인정받거나 관련 인재 우대 정책을 즐기는 인원으로 최소 근속 기간은' 취안저우 시 고위층 인재 인정 및 팀 평가 및 정책 지원 규정' 과' 취안저우 시 기초교육 인재 도입 업무 방안' 에 따라 시행된다.
(5) 지원자에 대한 자격 심사가 채용 과정을 관통한다. 지원자가 채용 공고 요구 사항이나 채용 직무 자격 요건을 충족하지 못하거나 허위 정보 (시찰 시 제공되는 증빙 자료 등) 를 제공하면 즉시 시험, 고용 자격 또는 고용 계약을 취소하고 지급한 인재를 회수하여 대우를 받게 됩니다.
(6) 본 공고의 미완은 진강시 교육국이 책임지고 해석한다.
(7) 이번 채용 업무는 진강시 기위 주재시 교육국 기검팀이 감독한다.
감독 전화: 0595-85660279.
첨부: 1.2023 진강 공립학교 신규 채용 교사 직업 정보표
2. 진강시 공립학교 특별 공개 채용 신규 교사 자격 심사 등기표
3. 교사 자격증과 표준어 등급증서를 취득하지 못한 서면 약속.
4. 취안저우 "기초 교육 인재 도입 행동" 작업 계획
진강시 교육국
2023 년 3 월 3 일
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첨부 1:2023 년 푸젠성 진강 공립학교에서 새로 채용한 교사직 정보표. Xls
부속서 2 2023 년 푸젠성 진강시 공립학교 특별 공모 새 교사 자격 재심 신청서. 문서
부속서 3 은 교사 자격증, 표준어 등급증서 등 약정서 원본을 받지 못했다. 문서
부속서 4: 취안저우 시 인민정부 사무실은 취안저우 시의' 기초교육인재 영입 행동' 작업 방안 발행에 관한 통지입니다. Portable document format 의 약어인 portable document format 파일의 확장자입니다
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