회사 전시 운영에 무슨 문제가 있습니까?
첫째, 회사는 경영 이상 원인을 설명했다.
연례 보고 의무를 제때에 이행하지 못함: "기업 정보 공시 잠행조례" 에 따르면 기업은 매년 규정된 시간 내에 회사 경영 상황, 재무 상황 등의 정보를 포함한 연례 보고서를 제출해야 합니다. 회사가 제 시간에 이 의무를 이행하지 못하면 경영 이상 명부에 포함될 수 있다.
분실주소: 회사 등록주소가 실제 영업주소와 일치하지 않거나, 여러 가지 이유로 등록주소를 통해 회사와 연락할 수 없고, 경영이상명부에 포함될 수도 있습니다.
관련 법규 위반: 회사가 경영과정에서 세법, 공상관리법, 환경보호법 등 법규를 위반한 규정은 관련 부처에 의해 처벌될 수 있으며 경영이상명부에 포함될 수 있다.
둘째, 회사는 어떻게 비정상적인 경영 상태를 제거합니까?
연간 보고 의무 이행: 연간 보고 의무를 제때에 이행하지 않아 경영 이상 명부에 등재된 회사에 대해서는 연례 보고서를 제때에 보충하고 관련 정보를 공시하여 이상 상태를 없애야 한다.
주소 정보 업데이트: 주소 손실로 인해 영업 예외 목록에 등재된 회사의 경우 등록 주소나 실제 영업 주소를 적시에 업데이트하고 관련 부서가 회사와 연락할 수 있도록 해야 합니다.
위법 행위 수정: 관련 법규 위반으로 이상 경영 명단에 오른 회사에 대해서는 위법행위를 진지하게 바로잡고 관련 부서의 처벌과 감독을 받아야 한다.
결론적으로:
회사의 비정상적인 경영은 일반적으로 연례 보고 의무 불이행, 주소 손실 또는 관련 법규 위반으로 인해 발생합니다. 이상 경영 상태를 해소하기 위해 회사는 관련 의무를 적극적으로 이행하고 주소 정보를 업데이트하고 위법 행위를 바로잡아야 한다. 이는 회사의 규정 준수 경영의 요구 사항일 뿐만 아니라 회사의 명성과 주주, 채권자의 권익을 보호하는 데 필요한 조치이기도 하다.
법적 근거:
기업 정보 공시 잠행 조례
제 17 조에는 다음과 같이 명시되어 있습니다.
기업이 본 조례에 규정된 기한에 따라 연례 보고서를 제출하지 않은 경우 현급 이상 상공행정관리부는 이를 경영 이상 명부에 포함시키고 기업 신용정보 공시 시스템을 통해 사회에 공고하여 연례 보고 의무를 이행하도록 일깨워야 한다. 줄거리가 심하면 관련 주관부서가 관련 법률, 행정법규의 규정에 따라 행정처벌을 한다.
중화인민공화국 회사법
제 2 1 1 조 규정:
회사 설립 후 정당한 이유 없이 6 개월 이상 개업하지 않았거나 개업 후 6 개월 이상 휴업한 경우 회사 등록기관이 영업허가증을 해지할 수 있다.