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일조시 정부 전임 소방대 관리 방법

첫째, 정부 전임 소방대의 건설과 관리를 규제하기 위해 화재를 예방하고 화재 피해를 줄이고 화재 구조작업을 강화하고 인신과 재산의 안전을 보호하고 공공안전을 지키기 위해 중화인민공화국 노동법, 중화인민공화국 소방법, 산둥 성 조례에 따라 본 시의 실제와 연계하여 이 방법을 제정한다. 제 2 조 본 시 행정 구역 내 정부 전임 소방대의 건설, 관리, 사용 및 보장은 본 방법을 준수해야 한다. 제 3 조이 조치에서 언급 된 "정부 전임 소방대" 는 모든 수준의 인민 정부가 화재 예방 및 화재 위험 감소, 화재 구조 강화, 개인 및 재산 안전 보호, 공공 안전 유지를 위해 설립 한 팀을 말한다.

이 조치로 정부 전임 소방관은 정부 전임 소방관과 소방관을 포함한다고 한다.

이 조치에서 정부 전임 소방대원이라고 부르는 것은 정부 전임 소방대에서 소방구조작업을 하고 국가 종합소방구조대의 인원을 보충하는 것을 말한다. (윌리엄 셰익스피어, 소방대원, 소방대원, 소방대원, 소방대원, 소방대원, 소방대원)

이 조치에서 소방사무원은 소방구조기구와 주재기관에서 사무비서, 홍보훈련, 서류관리, 창구접수, 소방감독검사, 화재사고조사 등에 종사하는 사람을 말한다. 제 4 조 정부의 전임 소방대 건설과 관리는 정부가 주도하고, 총괄적으로 발전하고, 도시와 농촌을 포괄하는 원칙을 고수하고, 정규화, 전문화, 전문화 방향을 고수한다. 제 5 조 각급 인민정부는 정부 전문소방대 업무 메커니즘을 건전하게 세우고 정부 전문소방대 건설을 정부 책임 목표의 중요한 내용으로 사회관리 종합통치와 소방사업 심사 범위를 포함해 정기적으로 점검해야 한다. 제 6 조 시, 현 () 인민정부는 정부 전문소방대 건설을 현지 국민경제와 사회발전계획에 포함시키고, 정부 전문소방대 건설에 필요한 경비를 동급 재정예산에 포함시켜 보장해야 한다. 제 7 조 소방구조기구는 정부 전임 소방팀의 관리와 사용을 담당하고, 고용인의 요구에 따라 인력 경쟁과 탈퇴 메커니즘을 보완하고 인원 구조를 최적화한다.

발전 개혁, 교육, 공안, 재정, 인적자원 및 사회보장, 천연자원 및 계획, 도시와 농촌 주택 건설, 교통 운송, 위생, 퇴역 군인 업무, 응급관리, 의료보장, 세무 등은 각자의 직무에 따라 정부 전임 소방대 건설 및 관리 업무를 잘 해야 한다. 제 8 조 국가 종합 소방구조팀이 설립되지 않은 곳은 정부 전임 소방대를 설립해야 한다.

(1) 도시 소방서 수가 국가' 도시 소방서 건설 기준' 에 부합하지 않는다.

(b) 경제 (기술) 개발구, 관광 휴양지, 하이테크 개발구, 국가급 명승지, 성급 이상 화공단지, 그 중 화공단지는 비밀 소방서 표준에 따라 건설된다.

(3) 건설구 면적이 2 제곱 킬로미터 이상이거나 건설구 상주인구 1 만명 이상의 국가중점진

(4) 건설구 면적이 4 제곱킬로미터 이상이거나 건설구 내 상주인구 2 만명 이상의 다른 마을;

(5) 인화성 및 폭발성 위험물 생산 및 운영 단위 및 노동 집약적인 기업이 집중한 기타 향진;

(6) 국가역사문화명진, 성급 중점진, 중심진. 제 9 조 기획 부지, 건축 기준, 소방차량, 설비와 인원, 보호용품 등. 현급 이상 인민정부가 세운 정부 전임 소방대는 국가도시 소방서 건설 기준의 해당 규정에 따라 집행해야 한다.

부지 선정, 건축 기준, 소방차량, 설비와 인원, 방호설비 등을 계획하다. 향진 인민정부가 세운 정부 전임 소방대는 향진 소방대의 해당 규정에 따라 집행된다. 제 10 조 현급 이상 인민정부가 설립한 정부 전임 소방대는 시 소방구조기관에 검수 신고를 해야 한다. 향진 인민정부가 건립한 정부 전임 소방대는 현급 소방구조기관에 보고하여 검수해야 한다.

합격한 정부 전임 소방대는 시 소방구조기관에 의해 정의되었다.

정부 전임 소방대를 철회하고, 정부 전임 소방대의 차량과 사이트를 변경하려면, 사전에 시 소방구조기관의 의견을 구해야 한다. 제 11 조 정부 전임 소방대는 소방구조기관의 지휘를 받아 다음과 같은 임무를 수행해야 한다.

(a) 책임 구역 내의 화재 구조 임무를 맡고, 화재 현장을 보호하고, 24 시간 당직 제도를 실시한다.

(2) 화재가 진압된 후 소방구조기구가 화재사고 조사와 통계를 실시하는 것을 돕는다.

(3) 소방검사, 방화 홍보교육을 실시하고 책임구 소방안전의 기본 상황을 파악한다.

(4) 본 관할 구역의 소화 계획 편성 및 정기 훈련을 담당한다.

(5) 소방 구조기관의 파견과 지휘를 받아 다른 지역의 화재 구조에 참여한다.

(6) 관련 법령에 규정 된 기타 의무. 제 12 조 시 소방구조기구는 정부 전임 소방관의 채용과 관리를 담당한다.

정부 전임 소방관의 채용 계획은 시 소방구조기관에 의해 결정되어 시 정부의 승인 후 조직 실시를 보고한다. 제 13 조 정부 전임 소방관은 18 세 이상, 만 24 세 이하, 고등학교 이상 문화를 가진 남성 시민으로부터 모집된다. 퇴역 병사, 국가종합소방구조팀을 탈퇴한 인원, 해당 직함이나 직업자격증을 가진 인원, 연령 제한이 적당히 완화된다. 정규직 소방 경험 및 소방 관련 전공을 가진 졸업생이 우선이다.

소방관은 2 1 만 26 세 이하 대학 학력을 가진 시민 중에서 채용한다. 관련 직함이나 직업자격증을 가진 사람을 우선적으로 고려하고 연령 제한이 적당히 완화된다.

정부 전임 소방관을 채용하는 정치조건과 신체조건은 국가 종합소방구조대의 관련 규정에 따라 집행된다.

국가종합소방구조대에서 탈퇴한 인원과 전문소방대 업무 경력을 가진 인원은 훈련을 거치지 않고 직접 심사할 수 있으며 합격한 인원은 시용 기간을 거치지 않고 채용할 수 있다.