주주 아버지는 회사 공인과 재무장을 압수했다
주주분쟁으로 공식 도장을 악의적으로 압수해 회사에 손해를 입힌 회사는 주주에게 배상을 요구할 수 있다. 싸움, 경제적 손실 등 치안관리 위반 행위를 초래한 사람은 공안기관에 신고하여 처리할 수 있다.
주주 분쟁을 어떻게 해결합니까?
1, 분쟁의 원천이 이익 분할인지 미래 경영 전략에 대한 의견 차이인지 파악합니다.
2. 현재의 기존 지분 구조를 빗어 지분의 역할을 이해할 필요가 있다.
지분의 세 가지 기본권은 자산 소유권, 경영권, 배당금권이다. 사전에 따로 합의하지 않는 한, 배당권은 원래의 지분 비율에 따라 분배해야 한다. 이윤 분할로 인한 문제와 분쟁은 가장 쉽게 해결할 수 있다. 합의가 있기 때문에 돈이 많으면 사전 약속이나 특수한 상황에 따라 처리해야 하기 때문이다. 경영 전략에 차이가 있다면, 원래 지분 구조에서 누가 주도자인지 분명히 해야 한다. 지분 방면에서 67% 가 넘는 주식이 절대 다수주주가 되었다. 회사법에 따르면 주주총회 2/3 이상 표결로 통과된 결의안은 모두 발효될 수 있다. 5 1% 의 주식은 비교적 큰 주주이며, 일반 원칙과 전략은 비교적 큰 주주의 동의 하에 시행될 수 있다.
법적 근거:
중화인민공화국 회사법
제 20 조 회사 주주는 법률, 행정 법규 및 정관을 준수하고 법에 따라 권리를 행사해야 하며, 권리를 남용하여 회사나 기타 주주의 이익을 훼손해서는 안 된다. 회사의 독립법인 지위와 주주의 유한책임을 남용하여 회사 채권자의 이익을 훼손해서는 안 된다.
회사 주주가 권리를 남용하여 회사나 다른 주주에게 손해를 입히는 것은 법에 따라 배상 책임을 져야 한다.
회사 주주가 회사 법인 독립지위와 주주 유한책임을 남용해 채무를 회피하고 회사 채권자의 이익을 심각하게 손상시킨 것은 회사 채무에 대한 연대 책임을 진다.
《중화인민공화국 치안관리처벌법》
제 9 조 공안기관은 민간 분쟁으로 인한 싸움, 남의 재물 손상 등 치안관리에 경미한 위반을 중재할 수 있다. 공안기관의 조정을 거쳐 당사자가 합의에 이르면 처벌하지 않는다. 중재가 합의에 이르지 못하거나 합의에 도달한 후 이행되지 않는 경우 공안기관은 본 법 규정에 따라 치안관리행위자를 처벌하고 당사자에게 법에 따라 인민법원에 민사소송을 제기할 수 있음을 알려야 한다.