Bayannaoer의 인재 풀에 대한 시험은 무엇인가요?
자세한 정보는 시정부 웹사이트를 참조하세요.
인재에 대한 도시의 경제 및 사회 발전 요구에 따라 조사 및 결정을 거쳐 2014년 시립 기관과 관련된 사항은 다음과 같습니다. 인재 예비 시험은 다음과 같습니다:
1. 예비 계획
2014년 Bayannaoer City 직속 공공 기관에서는 100명의 대학 졸업생을 예비할 계획이며, 이를 공개할 예정입니다. 직무전공시 (학력전공기준) 등록, 통일시험. 채용 직위에 대한 자세한 내용은 "2014년 바야나오어 지방 공공기관 인재 예비 채용 계획"(부록 1)을 참조하시기 바랍니다.
2. 등록 조건
(1) 신청자는 다음 기본 조건을 동시에 충족해야 합니다:
1. 바얀누르 시에 가구 등록이 되어 있어야 합니다.
2. 학사 이상 및 학사 이상(보육, 초등학교 교사, 간호직은 대학 학위까지 완화)
3. 1984년 9월 1일 이후 출생자 이하
4. 대학원 이상, 석사 이상인 경우 지원 연령을 35세 이하로 적절하게 완화할 수 있습니다. 1979년 9월 1일 이후 출생), 호적 제한이 적용되지 않습니다.
5. 우리 시에서 근무하는 "6개 유형의 풀뿌리 프로젝트 인력", 평가에 합격하고 그에 상응하는 자격을 취득한 사람 복무 기간이 끝난 후 증명서, 대학생 및 퇴직 군인 시 정부가 직책을 구매하거나 서비스를 구매합니다. 2년 이상 근무한 사람의 경우 정규 대학 학위로 지원 요건이 완화되며 가구 등록 대상이 아닙니다. 제한.
6가지 풀뿌리 봉사사업은 가차마을에서 일할 대졸자를 모집하는 것, 대졸자를 위한 '삼지원일지원' 계획, 서구 대학생 자원봉사 계획, 대졸자 공동체 생활사업 자원봉사 계획, 농촌 및 목축지역 의무교육을 위한 학교 교원 특별직위 계획, 중소기업 및 민간기업을 위한 대졸자를 선발 및 예비할 계획이다. 대학생퇴역군인이란 졸업 후 군에 입대하는 정규 대학생으로서 등록 개시일 이전에 퇴역한 자를 말한다.
3. 시험원칙
지자체 공공기관의 인재예비시험은 개방성, 평등성, 경쟁성, 우수성 선발의 원칙을 준수하며 필기시험과 시험을 병행하여 실시한다. 인터뷰.
IV. 시행 절차
(1) 등록 및 자격 심사
인사 및 사회보장 부서에서 등록을 검토하여 자격을 심사합니다. 지원자. 동일한 직위에 대한 예약은 경쟁적이어야 합니다. 자격을 갖춘 지원자 수와 예약할 후보자 수의 비율은 일반적으로 이 비율에 도달하지 못할 경우 해당 직위에 대한 예비 계획이 됩니다. 이에 따라 조정 또는 취소됩니다.
(2) 공공 *** 과목 필기 시험
공공 *** 과목 필기 시험은 통일된 제안에 따라 인사부 및 사회 보장 부서에서 조직하고 시행합니다. 각 직위별로 비율은 1:3이며 온라인으로 인터뷰할 사람을 결정합니다. 동점자 전원은 면접에 응시하게 됩니다. 몽고리안, 다우르, 오로켄, 에웬키는 필기 시험 점수에 2.5점을 추가합니다.
필기시험은 몽골어와 중국어로 시험지를 제공합니다. 몽골어 교사직(몽골어 및 중국어 모두)에 지원하는 지원자는 필기 시험에 몽골어 시험지를 사용하고 질문에 몽골어로 답해야 합니다. 동일한 시험지를 2개 이상의 언어로 답한 경우에는 0점 처리됩니다. 규정된 텍스트에 따라 답변하지 않는 경우에는 0점을 부여합니다.
(3) 면접(전문지식 시험)
면접은 담당부서가 주관·실시하며 인사부, 사회보장부서가 감독한다. 면접 내용은 다음 사항을 바탕으로 한다. 전문 지식, 전문 기술 및 개인 종합 품질. 면접에 응시한 자는 면접 전 지정된 시간 내에 인사사회보장부에 가서 자격심사를 받아야 하며, 개인사정으로 적격심사를 기한 내에 받지 못한 자는 면접을 포기한 것으로 간주하며, 필기시험 점수에 따라 동일한 금액이 채워집니다. 실제 면접인원이 해당 직위의 예정인원과 같거나 적을 경우, 해당 직위 지원자의 면접점수는 시험장에 있는 전체 면접자의 평균점수에 도달해야 합니다. (동일 시험문제, 동일 심사관 그룹) 당일 일본어 면접이 진행됩니다. 평균점수를 산출할 수 없는 경우 지원자는 고용주가 정한 면접 최소통제점수에 도달해야 합니다.
(4) 공시
공개***필기시험 50점, 면접점수 50점 기준으로 고득점자 순으로 예약인원을 결정합니다. 낮은 점수까지.
예비 인원은 바야나오어 정부 홈페이지와 바야누르 시 인사사회보장 홈페이지에 공지되며, 사기 행위를 한 자는 예비자 자격이 취소된다.
5. 신체검사
홍보기간 만료 후 국가 공무원 신체검사 기준에 따라 신체검사를 실시하게 됩니다. 예비 훈련을 위해 고용주에게. 신체검사 불합격, 개인사정 등으로 공석이 발생한 자리를 자발적으로 포기한 경우에는 총점에 따라 균등하게 충원한다.
VI. 관리방법 및 혜택
예비인력 관리 및 혜택은 바얀누르 지방자치단체위원회 사무국 및 정부 사무국의 의견에 따릅니다. 공공 기관의 인재 예비 업무 강화 및 개선에 관한 규정(Tingfa [2010] No. 62) 관련 규정을 시행합니다.
7. 등록 시간, 장소, 요건
1. 등록 시간: 2014년 9월 10일부터 2014년 9월 23일까지(토요일과 일요일은 쉬지 않음) 시간은 오전 8시 30분부터 11시 20분, 오후 3시부터 5시 20분입니다.)
2. 등록 장소: 린허구 신화서가 바얀누르 시 행정 센터 (신구군사단 맞은편) 남로) 파크시티 인력자원센터 5층 3번 창구.
연락처: 8527277
3. 관련 요건: 등록 시 호적부 원본 및 사본, 2세대 신분증, 대학교 졸업장, 학사 학위를 제시해야 합니다. 학위 이상 증명서, 모자를 쓰지 않은 최근 1인치 컬러 사진 3장, 시 정부에서 구매하거나 서비스를 구매한 6개 부문의 풀뿌리 봉사 프로젝트 졸업생, . 등록 시에는 서비스(또는 서비스) 종료 후 합격자에 한하여 해당 증명서(또는 증명서, 직업구매계약서) 원본 및 사본("인재예비등록양식")을 지참하여야 합니다. 2014년 Bayannur 지방 공공 기관")은 Bayannur 정부 웹 사이트 또는 Bayannur 인사 및 사회 보장 네트워크/다운로드에서 얻어야 합니다.
8. 구체적인 시험 시간과 장소는 바야누르 정부 홈페이지와 바야누르시 인사사회보장국 홈페이지를 통해 별도로 공지됩니다.
본 공지는 바야누르시 휴먼(Bayannur City Human)에서 진행합니다. 해석을 위한 자료 및 사회보장국.
별첨: 표 1 "2014년 바야누르 시 공공기관 예비 인재 채용 계획"
표 2 "2014년 바야나오어 시 공공 기관 예비 인재 등록 양식"(첨부 파일을 다운로드하려면 클릭하세요) 페이지 하단)
Bayannur 시 인적자원 및 사회보장국
2014년 9월 5일