공무원 직종
공무원 직종은 다음과 같습니다.
1. 종합관리직
종합관리직은 기업의 종합관리 및 내부관리를 수행하는 직위를 말합니다. 대행사. 이러한 직위 중 가장 많은 수가 공무원 직위의 대부분을 차지합니다. 종합 관리직은 구체적으로 기관의 기획, 협의, 의사결정, 조직, 지휘, 조정, 감독 및 내부 관리에 관여합니다.
2. 전문직 및 기술직
전문직 및 기술직은 전문적이고 기술적인 업무 책임을 맡고 기관의 업무 수행을 위해 기술 지원 및 보장을 제공하는 직위를 의미합니다. 기술적 수준이 높고 대체성이 낮다.
3. 행정법집행직
행정법집행직은 행정면허, 행정처벌, 행정강제, 행정징수, 행정수수료, 행정업무 등을 직접적으로 수행하는 직위를 말한다. 법률 및 규정에 따라 상대방은 행정 감사와 같은 법 집행 책임을 집니다.
업무의 성격, 법 집행 기능 및 관리 요구에 따라 행정 법 집행 직위는 일반적으로 행정 법 집행을 주요 책임으로 하는 시 및 현 수준 이하의 기관 또는 기관에 설치됩니다. 주로 시장 감독, 생태 환경 보호, 문화 시장, 교통, 농업, 도시 관리 및 기타 부서에 중점을 둡니다.
현재 위의 세 가지 직위 외에도 옴부즈맨, 판사, 검사 등의 직위가 있는데, 이들은 각자의 특수성을 갖고 의무, 권리, 자격 측면에서 그 직위와 다르다. , 임용 및 면직 절차, 기피, 등급 등. 다른 직종에서는 공무원마다 차이가 있습니다.