현재 대학생의 군인 복무 정책은 무엇인가요?
법률 분석
군대에 입대하는 대학생들은 징집병에 대한 일반적인 우대 외에도 '4대 우선' 정책과 대학생 신체검사를 위한 녹색 채널도 누리고 있습니다. 입영자는 규정에 따라 우대정책을 누리며, 군입대 허가를 받은 곳에서 병역이 부여되며, 가족은 군인가족의 호적지에서 우대를 받습니다. 관련 우대 조치를 시행할 책임이 있습니다. 군대에 입대하는 대학생에게는 일회성 상여금, 수업료 감면 등 국가 보조금을 지급한다.
법적 근거
"인민공화국 병역법" 중국"
제15조 매년 12월 31일 이전에 18세에 도달한 남자 공민은 병역 기관의 규정에 따라 해당 연도에 초기 병역 등록을 해야 한다. 기관, 단체, 기업, 기구, 향, 민족향, 진 인민정부는 현, 자치현, 구가 없는 시, 직할구 인민정부의 병역기관의 규정에 따라 다음 사항을 이행해야 한다. 해당 부대와 행정 구역에서 적절한 연령의 남성 모집을 조직할 책임이 있습니다. 공민은 처음으로 병역 등록을 합니다. 최초 병역등록은 온라인으로 하거나 병역등록소(포인트) 현장에서 할 수 있습니다. 군 입대 등록 시 개인정보를 사실대로 기재해야 합니다.
제19조 매년 전국에서 현역병을 모집하는 인원, 횟수, 시기 및 요건은 국무원과 중앙군사위가 명령으로 정한다. 현급 이상 지방 인민정부는 병역기관과 관련 부서를 조직하여 징수업무를 조직하고 실시하는 징수기관을 설립한다.
제20조 18세가 된 남자 공민은 현역으로 징집되어야 하며, 해당 해에 징집되지 않은 사람도 22세가 되기 전에 현역으로 징집될 수 있습니다. 일반대학 졸업생의 채용연령은 24세까지 완화될 수 있으며, 대학원생의 채용연령은 26세까지 완화될 수 있다. 군대의 필요에 따라 전항의 규정에 따라 여성 공민을 현역으로 모집할 수 있다. 군의 필요와 본인의 의지에 따라 17세 이상 18세 미만의 공민을 현역병으로 징집할 수 있습니다.