연금은 몇 년 동안 지급해야 하나요?
연금은 15년간 지급해야 한다.
기초연금보험에 가입한 개인이 법정 퇴직연령에 도달한 경우, 누적 보험료를 15년 동안 납부한 경우에는 매월 연금을 지급받으며, 규정에 따라 연금보험 혜택을 누릴 수 있습니다. 법률에 따라, 누적 기여 기간이 15년 미만인 경우 15년 동안 일시불로 납부한 후 매월 기본 연금을 받을 수 있습니다. 연금 급여는 개인의 기여 연한 및 지급 기반과 밀접한 관련이 있으므로 조건이 허락한다면 지급 연한을 연장하는 것이 은퇴 후 받는 월 연금 기반을 늘리는 데 도움이 됩니다.
연금 계산 방법:
1. 개인 계좌 연금: 개인 계좌의 누적 지급 금액과 지급 예정 개월 수를 기준으로 계산합니다.
2. 기본연금 : 지역사회 평균연봉 및 개인별 지급연수를 기준으로 결정
3. 임시연금 : 특정 연령층의 피보험자에 대해서는 지급연수 및 급여에 따라 결정 수준
4. 개인 기여 지수 연금: 개인 기여 지수와 지역 사회 평균 급여를 기준으로 계산됩니다.
5. 기업 보충 연금: 기업이 자체 기준으로 자발적으로 설정합니다. 상황과 직원 급여 수준.
요약하면 연금은 15년 동안 지급해야 하는데, 개인이 일회성으로 납부하면 15년 이후에는 기초연금을 매월 받을 수 있다. 퇴직 후 매월 지급되는 연금 기본 금액.
법적 근거:
"중화인민공화국 사회보험법"
제16조
기본양로보험 가입 개인 15년 동안 누적 기여금을 납부하여 법정 퇴직 연령에 도달한 사람은 매월 기초연금을 받게 됩니다. 기본양로보험에 가입하고 법정 퇴직연령에 도달했을 때 15년 미만의 누적 기여금을 납부한 개인은 15년 동안 지불하고 매월 기본 연금을 받을 수 있으며, 새로운 농촌 사회 연금 보험이나 도시 거주자 사회 연금 보험으로 전환할 수도 있습니다. 연금보험은 국무원의 규정에 따라 상응하는 연금보험 혜택을 누린다.