사핑의 집단적 구조조정은 언제 끝나나요?
2009년 6월 19일, 사평시당위원회 서기 왕커청은 관련 부서에 신속히 조사를 실시하라고 지시했다.
1. 집단기업 구조조정이 언제 끝날지가 문제다. 사평시는 길림성의 3대 공장집단개혁 시범도시 중 하나이다. 2007년 3월 개혁시범이 공식적으로 시작됐다. 도시에는 공장 운영 집단 기업으로 전환해야 하는 297개의 집단 기업이 있으며, 직원 수는 61,029명이며, 시 개혁 선도 그룹의 승인을 받고 성 시범 사무소의 검토를 받습니다. 현재까지 시의 297개 공장 운영 대규모 집단 구조 조정 기업 중 289개가 감사 평가 및 자산 정의를 완료했으며 노동부에서 인정한 직원 수는 56,141명입니다. 217개 기업에 47,188명의 직원이 해고되었거나 노사관계 해지 절차가 진행 중이며, 4억 1297만 8800만 위안의 경제적 보상이 지급되었습니다. 사평시에는 기업 수가 많고 재정 지원 능력이 열악하여 일부 미성숙 기업의 개혁 진전이 상대적으로 느렸습니다. 다음 단계에서 사평시는 공장 운영 집체 기업의 구조 조정 계획과 직원 정착 계획을 더욱 개선하도록 안내하고 각 부서와 적극적으로 협력하여 기업 구조 조정의 어려움을 해결하며 시 공장 구조 조정 작업을 완료하도록 노력할 것입니다. - 도의 요구에 따라 조속히 대규모 집단기업을 운영한다.