마찰적 실업과 구조적 실업의 차이
마찰적 실업과 구조적 실업의 차이점은 마찰적 실업은 생산 과정에서 불가피한 마찰로 인해 발생하는 단기적, 부분적 실업을 의미하며, 이러한 실업은 그 성격이 일시적이거나 단기적이라는 점이다. 구조적 실업이란 노동 수요와 공급의 불일치로 인해 발생하는 실업을 말한다.
마찰적 실업은 기술적인 이유, 즉 경제적 적응 과정이나 자원 배분의 불균형 및 기타 이유로 인해 일부 사람들이 단기간에 원래 직장을 떠나야 하는 실업을 의미합니다. , 그러나 그들은 곧 새로운 일자리를 찾을 것입니다. 그것은 일시적이고 피할 수 없는 일입니다. 구조적 실업은 기술의 발전이나 소비자 선호의 변화 등 경제 구조의 변화로 인해 발생하는 실업을 의미하며, 장기간 존재하며 불가피합니다.
해법은 한편으로는 다른 실업자들에게 적합한 일자리를 더 많이 제공하고, 다른 한편으로는 실업자들이 열심히 일해 자신의 업무능력을 키우고 모든 면에서 능력을 키울 수 있도록 하는 것이다. 더 많은 직업에 적합할 수 있다는 것입니다.
실업이 미치는 영향
실업이 사회적으로 미치는 영향은 추정하고 측정하기 어렵지만 사람들이 가장 쉽게 체감할 수 있는 부분이다. 실업은 사회경제적 단위로서 가족의 안정을 위협하며, 소득이 없거나 소득의 상실을 겪는 가장은 본연의 역할을 할 수 없습니다. 가족의 요구와 필요가 충족되지 않고 결과적으로 가족 관계가 악화됩니다. 관련된 서양 심리학 연구에 따르면 해고는 친척이나 친구의 죽음, 학업 실패만큼이나 많은 트라우마를 유발합니다.
실업이 경제적으로 미치는 영향은 기회비용이라는 개념을 통해 이해할 수 있다. 실업률이 높아지면 실업자들이 생산할 수 있었던 경제 내 제품과 서비스가 손실된다. 불경기 동안의 손실은 수많은 자동차, 집, 의복 및 기타 물품이 파손되는 것에 비유될 수 있습니다. 산출회계의 관점에서 실업자의 총소득 손실은 생산손실과 동일하다. 따라서 생산손실은 경제가 완전부족 상태에 있음을 나타내기 때문에 순환적 실업손실을 측정하는 주요 척도이다. 고용.