상을 받은 에세이 대회를 개최하고 귀하의 부서 직원을 위한 휴대전화 문자 메시지 대화형 활동을 어떻게 구성하시겠습니까?
리더십은 나에 대한 신뢰의 표시로 이 일을 맡겼고, 이는 내 능력을 발휘하는 일이기도 했다. 나는 이 일을 반드시 만족스럽게 완수할 것이다. 다음 단계에 따라 작업을 수행하겠습니다.
먼저 작업을 수행하기 전에 먼저 휴대폰 문자 메시지 상호 작용 활동에 대한 사전 계획을 수립하고 먼저 결정합니다. 시간, 장소 및 방법, 통신 서비스 제공업체에 연락, 인력, 재정 및 재료에 대한 예산을 준비하고, 동료와 리더로부터 광범위하게 의견을 구하고, 계획을 수정하고, 최종적으로 승인을 위해 리더에게 계획을 제출합니다.
둘째, 리더의 승인을 받은 후 작업을 시작한다. 회의를 소집하여 계획 내용을 소개하고, 인원을 그룹으로 나누고, 책임을 이행하고, 관련 정보를 공개하고, 활동 참여 방법을 발표합니다. 업무 개발 과정에서는 적시에 조율과 의사소통, 업무를 리더에게 적시에 보고, 이전 계획에서 부적절한 내용을 적시에 수정하는 세 가지 작업을 적시에 수행해야 합니다.
셋째, 활동이 끝나면 정리하고 자료를 작성하여 리더에게 재산권을 반환하고 빌린 물건, 장소 등을 제때에 반환해야합니다.
동시에 업무 경험을 정리하고 성과를 확인하며 부족한 점을 파악하여 조직 및 업무 능력을 지속적으로 개선하고 향후 리더가 맡은 업무를 더 잘 완수할 수 있는 좋은 기반을 마련합니다.
질문 해결 아이디어: 질문 답변 아이디어는 문제 해결 + 활동 전 + 활동 중 + 활동 후입니다. 질문의 제한 사항에 주의하세요. 문자 메시지 활동은 에세이 수집 활동과 협력하는 것이므로 질문 답변 과정에서 이 점을 강조하는 데 주의해야 합니다.