직원 복리후생비 범위
직원 복지 비용의 범위는 다음을 포함합니다:
1. 직원의 의료, 생활, 주택, 교통 등을 위해 지급되는 각종 보조금 및 비금전적 혜택;
2. 장례비, 연금, 정착비, 가족방문 여비 등
'중화인민공화국 시행조례' 제40조 기업 직원 복지비에는 다음이 포함됩니다.
(1) 아직 사회적 기능 분리를 시행하지 않은 기업 , 직원 식당, 직원 화장실, 이발소, 진료소, 보육원, 요양원 등 집단 복지 부서의 장비, 시설 및 유지 관리 비용과 복지 부서 직원의 급여를 포함하여 내부 복지 부서에 발생하는 장비, 시설 및 인건비 급여, 사회보험료, 주택공제금, 인건비 등
(2) 사업상 해외에서 의료를 받기 위해 기업이 직원에게 지급하는 비용을 포함하여 직원의 건강 관리, 생활, 주택, 교통 등에 대해 제공되는 다양한 보조금 및 비금전적 혜택, 의료협조를 실시하지 않는 기업 근로자 의료비, 근로자 직계가족 의료비, 난방비, 근로자 열사병 예방 및 냉방비, 근로자 고난지원금, 구호자금, 구내식당 기금지원, 근로자 교통비 지원 등
(3) 장례비, 연금, 정착비, 가족방문 여비 등 기타 규정에 따라 발생한 기타 직원 복리후생비.