취업인턴 지원금이란 무엇인가요?
법적 주체: 고용은 사람의 생계입니다. 누구나 노동을 통해 임금을 받고 필요한 생필품을 구입해야 합니다. 우리나라는 고용 압박이 심하고 취업 인턴십을 비롯한 다양한 고용 촉진 정책을 시행하고 있습니다. 1. 취업견습지원금이란, 학교를 중퇴하고 취업을 하지 않은(졸업 후 2년 이내) 16세 이상 청년입니다. 24인재 및 사회보장 부서가 인정한 상기 인턴십 단위가 제공하는 인턴십 활동에 참여하면 취업 인턴십 보조금을 받을 수 있으며 보조금 기준은 현지 최저 임금의 80% 이상입니다. 기준. 훈련생 보조금은 훈련생 단위와 정부가 공동 부담한다. 보조금 기간은 최대 12개월이다. 2. 심천 취업 인턴십 보조금 신청 조건 고용주는 졸업 후 2년 이내의 대학 졸업생, 심천 호적에 등록된 16~24세의 실업 청년, 홍콩 및 마카오 청년이 취업 인턴십에 참여하도록 조직합니다. 훈련생은 훈련생 단위의 사회보험료(산재보험 제외)를 납부하지 않았습니다. 현재 기간 동안 고용주가 인정하는 훈련생 수는 고용주 전체 직원 수의 10%를 초과할 수 없습니다. 고용주는 연수생을 위한 개인 상해 보험 또는 업무 관련 상해 보험에 가입해야 합니다. 주당 인턴십 시간은 40시간을 초과할 수 없습니다. 훈련생직위는 고독성, 인화성, 폭발성 등 안전위험이 있는 노동과 국가가 규정하는 육체노동강도 4급에 속하지 아니한다. 인턴십 장소에는 나이트클럽, 노래방, 목욕 센터 및 기타 유흥 장소가 포함되지 않습니다. 3. 선전 취업 연수생 보조금 신청 자료 1 "청년 연수생 보조금 신청 및 승인 양식" 2 연수생용 "교육부 학업 증명서 전자 등록 양식" 3 "취업 연수생 보조금 분배 양식" 4 "중국 고등 교육 자격 인증 보고서" 또는 교육 교육부 해외 유학 서비스 센터는 기업의 기본 예금 계좌 은행 계좌 개설 허가증인 "외국 학위 증명서" 5 "연수생 출석표"를 발급합니다. 4. 심천 취업 연수생 보조금 적용 근거 "몇 가지 사항을 명확히 합니다. 고용 촉진 정책 및 관련 자금 사용 관리 문제 " 기존 보조금 정책 조정에 관한 "고시"제 2 조. 이 정책 개정은 Shanrenshefa [2015] No. 7, Shanrenshe [2015] No. 369 및 보조금 대상 범위 확대를 위한 관련 보조금 사업, 보조금 기준 상향 조정, 보조금 기간 연장 등 기타 보조금 운영 규정을 다음과 같이 요약하고 명시한다. (1) 자격을 갖춘 이주노동자는 실업등록 및 취업난을 처리할 수 있다. 규정에 따라 영주권이나 취업 장소에서 신분증을 확인하고, 취업 및 창업 지원 정책을 누려보세요. (2) 대졸 신입자를 채용하는 중소기업에 대한 사회보장 지원 기간을 1년에서 2년으로 연장한다. (3) 온라인 차량호출 기사, 택배기사, 음식 배달원 등 취업을 위해 인터넷 서비스 플랫폼에 의존하는 근로자는 탄력적 채용에 포함됩니다. 탄력적인 취업을 위해 인터넷 서비스 플랫폼에 의존하는 취업난자에 대해서는 규정에 따라 탄력적인 취업 사회보장 보조금을 지급한다. (4) 일반 일자리 보조금 기준을 300위안에서 500위안으로 인상한다. (5) 대졸자 풀뿌리 취업직에 대한 보조금 기준을 300위안에서 500위안으로 인상하였다. (6) 취업연수생 지원 대상을 학교를 졸업한 지 1년 이내에서 졸업 후 2년 이내에 취업하지 않은 자로 변경하고, 만 16~24세 실업 청년까지 확대한다. 2018년 7월 1일부터 취업 견습 보조금(정부 부문) 기준이 월 675위안에서 월 775위안으로 인상된다. 최대 인턴십 기간이 6개월에서 12개월로 연장됩니다. (7) 중소기업 및 소기업에 근무하는 대졸 신입사원에 대한 고용보조금 관련 정책을 풀뿌리 고용보조금으로 통합하고, 기준을 2,000위안에서 5,000위안으로 상향 조정하였다. 산터우 인민사회발전국 [2015] 제7호 "산터우 대학 졸업생 중소기업 및 영세 기업에 대한 취업 보조금"은 더 이상 시행되지 않습니다. (8) 구직 및 창업 보조금 기준을 1인당 1,500위안에서 2,000위안으로 인상합니다. (9) 일회성 창업지원금 기준을 5,000위안에서 10,000위안으로 늘리고, 귀국하여 창업하는 사람까지 포함하도록 범위를 확대한다. (10) 농촌지역에서 여관, 민박, 농가를 운영하는 사업자(운영업체)를 일회성 창업보조금, 임대료 보조금, 창업고용보조금 등 지원정책 범위에 포함시킨다. (11) 일반대학 재학생의 직업훈련지원 범위를 졸업학년 학생에서 재학기간 학생으로 확대하여 졸업 전 1인당 1회 신청할 수 있다. 취업 견습 보조금은 적극적인 고용을 촉진하여 고용주가 직원 수를 늘리고 사회를 더욱 안정되고 번영시킬 수 있도록 국가에서 제공합니다. 취업 견습 보조금은 기한이 있으며 최대 1년을 초과할 수 없습니다.
법적 객관성: 「직업학교 학생 인턴십 관리에 관한 규정」 제17조에서는 인턴십 학생을 받아들이는 인턴십 단위는 단위 내 동일 직위에 대한 보수 기준과 업무량, 근무 강도, 근무 시간을 참조해야 한다고 규정하고 있습니다. 인턴십 학생의 기타 요인을 고려하여 합리적인 결정을 내립니다. 인턴십에 대한 보수는 원칙적으로 단위 내 동일 직위의 수습 기간 급여 기준의 80% 이상으로 결정되며, 해당 직원에게 지급됩니다. 인턴쉽 계약에 따라 학생에게 즉시 금전적 형태로 제공됩니다.