공공복지 직위는 새로운 노동법에서 동일 노동 동일 임금의 범위에 포함되나요?

공익직은 새 노동법상 동일노동 동일임금 범위에 포함되지 않는다. 또한 동일노동 동일임금은 근로자 파견을 의미한다.

'중화인민공화국 노동계약법'

제10조 노동관계를 성립하려면 서면 노동계약을 체결해야 한다.

근로관계가 성립되었으나 서면근로계약을 동시에 체결하지 않은 경우에는 채용일로부터 1개월 이내에 서면근로계약을 체결해야 합니다.

사용자와 근로자가 채용 전에 근로계약을 체결한 경우, 근로관계는 채용일로부터 성립됩니다.

제11조 사용자가 채용 시 서면 근로계약을 체결하지 아니하고 근로자와 약정한 노동보수가 불명확한 경우 새로 채용된 근로자의 노동보수는 해당 기준에 따라 책정한다. 단체계약이 없거나 단체계약에 규정이 없는 경우에는 동일노동 동일임금을 실시한다.