닝보 사회보장 적립금 지급 비율
닝보의 전체 사회보장 적립금 지급 비율은 0.2~22입니다.
닝보의 5개 보험과 1개 펀드의 전체 지급 비율은 0.2~22이며, 그 중 직원 연금 보험은 8개, 개인 의료 보험은 10개, 개인은 2개입니다. 실업보험은 1이고 개인은 0.5이며, 출산보험은 0.7로 개인이 부담하지 않으며, 산재보험은 0.5-1.5로 개인이 부담하지 않습니다. 개인과 단위 모두 5-12입니다.
사회보장연금을 직접 납부하는 데 필요한 자료:
1. 신분증 원본 및 사본
2. /p >
3. 노동 계약서, 고용 계약서, 고용 계약서, 기타 업무 신원 및 업무 내용을 증명하는 서류 등 고용 증명서류
4. , 자신의 급여 소득 증명
5. 사회보장 및 예비 기금 지급 신청서에는 기본 개인 정보, 지급 계획, 지급 금액 및 기타 정보를 입력해야 합니다.
6. 혼인관계 증명서, 자녀 증명서 등 기타 필요할 수 있는 증빙 자료
사회 보장 신청 자료:
1. 유효한 신분증(2세대 신분증, 임시 신분증 또는 기타 유효한 서류)
2. 호적, 거주 허가 또는 임시 거주 허가와 같은 유효한 거주 증명
3. "도시 및 농촌 주민 사회 의료 보험 등록 양식" 또는 "근로자 사회 의료 보험 등록 양식"을 작성했습니다.< /p >
4. 모자를 쓰지 않은 1인치 전면 컬러 사진
5. 직장에서 발행한 직원 사회 보장 관계 증명서.
요약하자면 사회보장기금을 직접 납부하는 분들은 관련 규정과 요건을 잘 이해하시고, 정해진 절차와 시기에 맞춰 납부하셔야 납부 및 출금 절차가 성공적으로 완료될 수 있습니다. 사회 보장 및 예비 기금.
법적 근거:
'주택공적금 관리규정' 제13조
주택공적금관리센터는 주택공적금 특별계좌를 다음과 같이 설립한다. 수탁은행.
단위는 주택공적금 관리센터에 주택공적금 지급 및 예금을 등록하고 해당 단위 직원의 주택공적금 계좌 설정 절차를 처리한다. 각 직원은 주택 공제 기금 계좌를 하나만 가질 수 있습니다.
주택공제금 관리센터는 직원의 주택공제금 세부계정을 구축하여 개별 직원의 주택공제금 입출금 등을 기록해야 한다.