해고된 근로자에 대한 국가 정책
법적 분석: (1) 해고되면 근무 연수를 기준으로 최대 24개월 동안 해당 부서로부터 실업 보상을 받을 수 있습니다.
(2) 규정에 따라 "실업 증명서", "재취업 증명서"를 취득한 후 실업 보험을 신청할 수 있습니다.
(3) 주로 해고된 근로자에게 특정 보조금을 제공하기 위한 4050 사회보장 보조금 해고된 근로자의 연령은 여성의 경우 40세, 남성의 경우 50세로 처음 사회보장을 신청하는 경우 3년 동안 혜택을 받을 수 있습니다.
구체적인 보조금 기준도 성, 시, 지역에 따라 크게 다르며, 일부 지역에서는 지급 비율에 따라 보조금이 직접 감면되거나 면제되는 반면, 일부 지역에서는 환급되는 형태를 갖습니다.
(4) 지역사회 주민 서비스에 종사하는 해고된 근로자가 얻은 사업 소득에는 사업세, 개인 소득세, 도시 토지 사용세, 부동산세, 도시 유지 및 건설세가 면제됩니다. 그리고 3년간 교육할증료.
(5) 해고된 근로자가 기업 전체 직원 수의 60% 이상을 차지하는 지역사회 거주자를 위한 서비스 산업에서 발생한 소득은 사업세, 도시 유지 관리 및 기타 세금이 면제됩니다. 3년간 건설세, 교육세 등이 부과됩니다.
(6) 해고된 근로자 또는 해고된 근로자 자신을 조직하여 도시 미관 및 환경 건설을 위한 공공 복지 활동에 참여하고 기업에 다양한 임시, 계절 및 임시 노동 서비스를 제공함으로써 발생하는 소득 및 기관의 경우 3년간 사업세 및 개인소득세가 면제됩니다.
(7) 해고된 근로자 또는 해고된 근로자를 조직하여 불모의 산, 황무지, 황무지의 개발을 계약 및 임대하고 농업, 임업, 목축업에 종사하는 기업 , 소득을 얻기 위한 어업에 대해서는 농업세와 농업특수세가 3년간 면제됩니다.
(8) 해고된 근로자가 총 직원 수의 60%를 초과하는 신규 설립 기업은 개업일로부터 3년간 법인세가 면제됩니다.
법적 근거: 중화인민공화국 사회보험법 제50조 3항에 따라 실업자는 실업등록증과 개인 신분증을 가지고 사회보험 처리기관에 가서 실업보험 혜택을 받아야 합니다. . 실업보험 급여를 받을 수 있는 기간은 실업등록일로부터 계산됩니다.