많은 KTV가 시간제 대학생을 채용하는 이유는 무엇인가요?

내가 아는 한, 참고로 일반적인 이유는 다음과 같습니다:

1. KTV:

KTV는 일반적으로 저녁에만 영업하며, 놀러가는 사람도 더 많아지고, 필요에 따라 웨이터 수도 늘어나게 됩니다. 운영 비용과 위험을 줄이기 위해(시간제 근로자는 언제든지 불필요할 수 있으며 이동성이 높을 수 있음) 아르바이트는 좋은 보충이되었습니다.

KTV 업무는 서비스 콘텐츠를 기반으로 하고 있어 간단하고 배우기 쉬우며 장기간의 교육이 필요하지 않습니다. 따라서 KTV는 아르바이트 직원의 불안정성을 걱정하지 않습니다.

학생들이 저녁에 수업을 마쳤기 때문에 시간적 측면에서도 아르바이트가 가능하며, 체력도 좋아 늦게까지 자지 않아도 됩니다.

학생들은 활력이 넘치고, 유연성이 뛰어나며, 좋은 이미지를 갖고 있으며, 고객들과 쉽게 소통할 수 있어 손님에게 좋은 인상을 주고 단골 고객으로 만듭니다. (주로 청소 직원을 제외하고는 KTV에서 젊고 큰 웨이터를 거의 볼 수 없다고 생각합니다.)

학생들도 소비해야하며 매우 큰 그룹이므로 몇 가지 우대 조치를 취하십시오. KTV에서 아르바이트를 하는 사람들은 학교나 소그룹 내에서 '추천인'이 되어 KTV에 수입을 올릴 가능성이 높습니다.

학생을 위한 아르바이트의 다른 이점: 상사 기분이 좋아질 것입니다 어린 소녀를 보면 동시에 특수 인력을 위한 인적 자원의 예비일 수도 있습니다(일반적으로 말하자면).

2. 학생:

학생, 젊은 사람들은 일반적으로 활동적인 것을 좋아하고 더 많은 것을 경험하고 새로운 것을 시도하는 것을 좋아하며 KTV에서 아르바이트를 하는 것도 일종의 활동입니다. 사회적 경험;

일반적으로 학생들의 수입은 주로 부모, 친척, 친구에게서 나옵니다. 어떠한 이유(주관적 또는 객관적 이유)에 관계없이 자신의 재정적 필요를 충족할 수 없는 경우 학생들은 일자리를 찾아야 합니다. 그에 비해 KTV 아르바이트는 상대적으로 괜찮습니다.

위 내용은 참고용입니다.